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Brevet de capitaine 500

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202609425661
Organisme responsable : LYCEE MARITIME DE CIBOURE (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • N3101 Encadrement de la navigation maritime

Formacode

  • 31892 : Capitaine marine

Présentation de la formation

Objectifs

La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliterl'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.

Programme de la formation

Capitaine 500 - Modules PontModule P1-2 NavigationModule P2-2 Exploitation du navireModule NP-2 Environnement professionnel - 345 hModules Sécurité - CGO : 70 heuresMédical 2 : 50 heuresCAEERS : 30 heuresCQALI : 32 heuresECDIS : 40 heures - 222 hCompétences transverses 1 - Néo Terra Niveau 1 : Contenu transverse « Sensibilisation à la transitionénergétique, écologique et sociétale »1 - Impact du changement climatique sur les océans et les mers2 - Impact des activités humaines sur le milieu…

Capitaine 500 - Modules PontModule P1-2 NavigationModule P2-2 Exploitation du navireModule NP-2 Environnement professionnel - 345 hModules Sécurité - CGO : 70 heuresMédical 2 : 50 heuresCAEERS : 30 heuresCQALI : 32 heuresECDIS : 40 heures - 222 hCompétences transverses 1 - Néo Terra Niveau 1 : Contenu transverse « Sensibilisation à la transitionénergétique, écologique et sociétale »1 - Impact du changement climatique sur les océans et les mers2 - Impact des activités humaines sur le milieu maritime3 - Importance de MarPol (Pollution maritime) - 6 hCompétences transverses 2 - Néo Terra Niveau 2 : Module complémentaire « Compétences sectorielles en lienà la transition énergétique, écologique et sociétale »1 - Prévention des risques professionnels maritimes2 - Risques de la santé mentale en milieu maritime3 - Place de la femme dans le monde maritime - 4 hComptétences transverses 3 - Néo Terra Niveau 3 : Module complémentaire pour les métiers en transition1 - Culture de l'accidentologie et du reclassement2 - Identifier et anticiper les risques spécifiques des activités en mer, à bord ou à terre3 - Adopter les bonnes pratiques pour éviter les accidents et maladies professionnelles - 6 h

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

583 h

Modalités d'alternance

Pas d'alternance

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Programme régional de formation (PRF AS) - PRF AS-FPQM

Conditions de prise en charge
Le parcours de chaque stagiaire doit être individualisé au regard de son projet, de l'avancement de celui-ci, de son expérience professionnelle et de ses compétences. Un parcours peut ainsi être réduit aux seuls modules nécessaires, ou allongé en cas de besoins spécifiques.

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Les prérequis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1 EUGNE CORRE
64500 Ciboure

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
1 EUGNE CORRE
64500 Ciboure
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes