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Certifications professionnelles pour les salarié(e)s agricoles

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202609425649
Organisme responsable : LYCEE PROFESSIONNEL AGRICOLE DE SAINT-YRIEIX (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

  • A1101 Conduite d'engins agricoles et forestiers
  • A1401 Aide agricole de production fruitière ou viticole
  • A1405 Arboriculture et viticulture
  • A1414 Horticulture et maraîchage

Formacode

  • 21011 : Machinisme agricole
  • 21037 : Production fruits
  • 21053 : Viticulture
  • 21054 : Agriculture production végétale
  • 21055 : Machinisme viticole

Présentation de la formation

Objectifs

La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliterl'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.

Programme de la formation

BP CMA - C11 - C11. Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant. Il s'agitd'amener les apprenants à comprendre l'impact des interventionsmécaniques sur les sols, la biodiversité et les cultures. La formation intègredes notions d'agroécologie, de respect des cycles biologiques et depréservation des ressources.Les futurs professionnels apprennent à raisonner leurs pratiques. Ilsdéveloppent une capacité d'observation du vivant pour adapter l'usage…

BP CMA - C11 - C11. Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant. Il s'agitd'amener les apprenants à comprendre l'impact des interventionsmécaniques sur les sols, la biodiversité et les cultures. La formation intègredes notions d'agroécologie, de respect des cycles biologiques et depréservation des ressources.Les futurs professionnels apprennent à raisonner leurs pratiques. Ilsdéveloppent une capacité d'observation du vivant pour adapter l'usage desmachines aux conditions réelles du terrain. La sécurité est égalementpensée en lien avec le respect du vivant. - 28 hBP CMA - C12 - C12. Se positionner en tant que professionnel des travaux agricolesmécanisés. Cela implique d'adopter une posture technique etresponsable. Le futur professionnel doit être capable d'analyser une situation de travail pour choisir les outils et méthodes les plus adaptés. Il intègre les enjeux économiques, environnementaux et réglementaires dans ses décisions. Il développe une capacité d'anticipation face aux aléas climatiques et aux contraintes du terrain.La communication avec les exploitants, collègues ou clients est essentielle pour comprendre les besoins et ajuster les interventions. - 28 hBP CMA - C21 - C21. Préparer le travail quotidien sur les chantiers.Les apprenants doivent analyser les consignes, les objectifs du chantier etles conditions d'intervention.Ils vérifient l'état du matériel, réalisent les réglages nécessaires et s'assurentde la disponibilité des équipements.La prise en compte des conditions météorologiques et de l'état des sols estessentielle pour adapter le travail.Ils organisent leur chantier en tenant compte du temps, des ressources etdes contraintes de sécurité.La préparation inclut également le respect des consignes réglementaires etenvironnementales. - 39 hBP CMA - C22 - C22. Effectuer la préparation technique préalable des machines et des équipements:Les apprenants doivent réaliser des contrôles visuels et fonctionnels avant toute mise en route. Ils vérifient les niveaux ainsi que l'état général des pièces d'usure. Le réglage des outils est adapté aux conditions de travail et aux objectifs du chantier.Ils s'assurent du bon fonctionnement des systèmes hydrauliques, électriques et de transmission.La préparation inclut également la vérification des dispositifs de sécurité et de signalisation.Les stagiaires apprennent à diagnostiquer les anomalies simples - 68

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

350 h

En entreprise

350 h

Modalités d'alternance

La formation se déroule :- 17 semaines en centre de formation (soit 615 heures)- 12 semaines de stage en entreprise (soit 420 heures)Il est demandé aux stagiaires de réaliser 2 stages différents en fonction deleur projet professionnel.

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Programme régional de formation (PRF AS) - PRF AS-FPQM

Conditions de prise en charge
Le parcours de chaque stagiaire doit être individualisé au regard de son projet, de l'avancement de celui-ci, de son expérience professionnelle et de ses compétences. Un parcours peut ainsi être réduit aux seuls modules nécessaires, ou allongé en cas de besoins spécifiques.

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Les prérequis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

Domaine de la Brie
24240 Monbazillac

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Domaine de la Brie
24240 Monbazillac
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes