Responsable d'entreprise agricole
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202609425622
Organisme responsable :
CFPPA 47
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Référentiels
- Code Certif Info BP option responsable d'entreprise agricole (94611) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info BP option responsable d'entreprise hippique (119002) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info BP option responsable de productions légumières, fruitières, florales et de pépinières (108605) (ouvre dans un nouvel onglet)
Code Rome
- A1407 Élevage bovin ou équin
- A1409 Élevage de lapins et volailles
- A1410 Élevage ovin ou caprin
- A1411 Élevage porcin
- A1416 Polyculture, élevage
Formacode
- 21028 : Culture légumière
- 21033 : Floriculture
- 21036 : Pépinière
- 21052 : Gestion exploitation agricole
- 21056 : Élevage
Présentation de la formation
Objectifs
Programme de la formation
C11 - Vivant et système - Le fonctionnement des êtres vivants en lien avec les activités de production - 30 hC12 - Agroécologie et systèmes - L'agroécosystème et la préservation des ressources - 40 hC21 - Stratégie - Diagnostic global de l'entreprise agricoleHypothèses de changement dans un contexte de durabilité - 60 hC22 - Le Travail - Organisation du travailGestion des ressources humaines - 45 hSST - Sauveteur secouriste au travail - 14 hC3 - Agronomie - Caractéristiques du…
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
955 h
En entreprise
315 h
Modalités d'alternance
Le BPREA hybride possède une alternance rythmée par les périodes de stage en entreprise soit 9 semaines de stage (315 heures). Ces semaines sont positionnées selon les périodes de forte activité chez les professionnels selon les spécialités afin que les stagiaires puissent pratiquer et observe le plus grand nombre de tâches. Elles sont aussi intégrées sur le calendrier de manière à ce que le stagiaire puisse recueillir et s'approprier l'ensemble des informations nécessaires au passage des épreuv
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Conditions de prise en charge
- Le parcours de chaque stagiaire doit être individualisé au regard de son projet, de l'avancement de celui-ci, de son expérience professionnelle et de ses compétences. Un parcours peut ainsi être réduit aux seuls modules nécessaires, ou allongé en cas de besoins spécifiques.
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Handicapé
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public en emploi
- Salarié
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
Information non communiquée
Conditions spécifiques et prérequis
Les prérequis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation. Il est cependant attendu des organismes de formation qu'ils s'assurent de la viabilité des projets d'installation en exigeant, a minima, que le candidat ait bénéficié d'un rendez-vous en point d'accueil installation et transmission.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
Route de Casseneuil47110 Sainte-Livrade-sur-Lot
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Route de Casseneuil
47110 Sainte-Livrade-sur-Lot - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes