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Construire une démarche QVCT en s'appuyant sur la norme BNQ 9700-800 "Entreprise en santé"

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202609425608
Organisme responsable : AQUESIS

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

À l'issue de la formation, les participants seront capables de : Comprendre les enjeux de la QVCT et son articulation avec la santé au travail et la performance durable. Identifier le cadre réglementaire et conventionnel dans lequel s'inscrit une démarche QVCT. Comprendre les principes fondamentaux d'une démarche QVCT centrée sur le travail réel, le dialogue et la participation des acteurs. S'approprier les principes, les dimensions et la logique du référentiel BNQ…

À l'issue de la formation, les participants seront capables de : Comprendre les enjeux de la QVCT et son articulation avec la santé au travail et la performance durable. Identifier le cadre réglementaire et conventionnel dans lequel s'inscrit une démarche QVCT. Comprendre les principes fondamentaux d'une démarche QVCT centrée sur le travail réel, le dialogue et la participation des acteurs. S'approprier les principes, les dimensions et la logique du référentiel BNQ 9700-800 comme cadre de structuration d'une démarche QVCT. Identifier les premières priorités de leur organisation et les étapes nécessaires pour engager une démarche structurée.

Programme de la formation

Ce programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières modifications. 1. Comprendre les enjeux de la QVCT • Situer la QVCT dans son environnement réglementaire et conventionnel. • Comprendre les évolutions du travail et leurs impacts sur la santé, les organisations et la performance. • Identifier les principaux enjeux de prévention, d'attractivité, d'engagement et de fidélisation. • Distinguer les actions ponctuelles d'une démarche QVCT structurée. 2.…

Ce programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières modifications. 1. Comprendre les enjeux de la QVCT • Situer la QVCT dans son environnement réglementaire et conventionnel. • Comprendre les évolutions du travail et leurs impacts sur la santé, les organisations et la performance. • Identifier les principaux enjeux de prévention, d'attractivité, d'engagement et de fidélisation. • Distinguer les actions ponctuelles d'une démarche QVCT structurée. 2. S'approprier les repères fondamentaux de la QVCT • Comprendre l'évolution de la QVT vers la QVCT et la place centrale du travail réel. • Articuler santé, qualité du travail et performance durable. • Comprendre le rôle du dialogue sur le travail et de la participation des collaborateurs. • Identifier les principes qui permettent d'inscrire la QVCT dans les pratiques de management et de l'organisation. 3. Structurer sa démarche avec le référentiel BNQ 9700-800 • Découvrir la logique, les principes et les dimensions du référentiel BNQ 9700-800. • Identifier les principaux domaines d'intervention et les pratiques organisationnelles associées. • Comprendre les étapes de structuration et de pilotage d'une démarche. • Utiliser le référentiel comme grille de lecture des pratiques et des axes de progression de l'organisation. 4. Passer de l'analyse à l'action • Réaliser un premier état des lieux des pratiques de son organisation. • Identifier les points forts, les axes de progrès et les enjeux prioritaires. • Définir les premières actions et les acteurs à mobiliser. • Poser les bases d'une feuille de route adaptée à son contexte.

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucune

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

35 Boulevard de la République Héméra
47000 Agen

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
35 Boulevard de la République Héméra
47000 Agen
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes