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Sécuriser l'emploi des intermittents du spectacle : éviter les contrôles et les sanctions

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202607396699
Organisme responsable : COOP'ALPHA (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

> Evaluer la conformité des pratiques d'embauche et de contractualisation des intermittents du spectacle. > Auditer la gestion administrative et sociale des contrats d'intermittence. > Identifier les risques et mettre en place des procédures de contrôle adaptées à sa structure.

Programme de la formation

> Contrôler la conformité de ses embauches : Les erreurs les plus fréquentes dans l'emploi des intermittents, les points de vigilance liés au recours au CDDU, les vérifications essentielles du contrat de travail, les conséquences d'une non-conformité. > Auditer ses pratiques administratives et sociales : Vérification des formalités d'embauche, contrôle des documents sociaux, gestion et traçabilité des dossiers salariés, points sensibles en matière de rémunération et de…

> Contrôler la conformité de ses embauches : Les erreurs les plus fréquentes dans l'emploi des intermittents, les points de vigilance liés au recours au CDDU, les vérifications essentielles du contrat de travail, les conséquences d'une non-conformité. > Auditer ses pratiques administratives et sociales : Vérification des formalités d'embauche, contrôle des documents sociaux, gestion et traçabilité des dossiers salariés, points sensibles en matière de rémunération et de frais professionnels > Prévenir les risques et préparer un contrôle : Les principaux risques observés dans le spectacle vivant, contrôle URSSAF, inspection du travail : que peut-on vous demander ?, les pièces justificatives à conserver, construction d'une grille de contrôle interne, organiser une veille réglementaire efficace.

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Stagiaire majeur.e uniquement. Maîtriser la langue française.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

6 Rue Palissy Villa Castagnary
17100 Saintes

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
6 Rue Palissy Villa Castagnary
17100 Saintes
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes