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Manager général de club sportif professionnel (DU)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202601359438
Organisme responsable : UNIVERSITE DE LIMOGES (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • G1204 Éducation en activités sportives
  • G1403 Gestion de structure de loisirs ou d'hébergement touristique
  • M1503 Management des ressources humaines

Formacode

  • 15457 : Gestion sport

Présentation de la formation

Objectifs

Elle a pour objectif de former des manager(s) ou directeur/trice(s) général/e(s) ou sportif/ve(s) exerçant au sein d'organisations sportives du secteur privé associatif ou marchand. A l'issue de la formation, les diplômés sont en capacité : Réaliser un diagnostic structurel et sportif, interne et externe du club professionnel et/ou de haut-niveau ; Concevoir un projet de développement global (structurel et sportif) du club professionnel et/ou de haut-niveau sous contrainte des…

Elle a pour objectif de former des manager(s) ou directeur/trice(s) général/e(s) ou sportif/ve(s) exerçant au sein d'organisations sportives du secteur privé associatif ou marchand. A l'issue de la formation, les diplômés sont en capacité : Réaliser un diagnostic structurel et sportif, interne et externe du club professionnel et/ou de haut-niveau ; Concevoir un projet de développement global (structurel et sportif) du club professionnel et/ou de haut-niveau sous contrainte des résultats sportifs ; Elaborer une politique sportive en cohérence avec le projet de développement global et la recherche de l'optimisation de la performance ; Interpréter les enjeux institutionnels, juridiques, économiques du sport professionnel et de sa discipline sportive en particulier ; Mettre en œuvre les stratégies de développement global (structurelles et sportives de son club professionnel et/ou de haut-niveau ; Assurer le pilotage budgétaire du projet de développement global et plus spécifiquement de la masse salariale dédiée au collectif professionnel ; Concevoir une stratégie marketing et commerciale de marque forte du club sportif professionnel ; Identifier les nouveaux outils et usages digitaux au service de la diversification des revenus ; Analyser les enjeux RSE de son club professionnel en lien avec l'exploitation du spectacle sportif ; Appliquer les bonnes pratiques et outils pour manager les ressources humaines au service du projet de développement du club sportif professionnel ; Concevoir une politique de développement des compétences favorisant l'inclusion et la prise en compte des situations singulière (PSH, féminisation et reconversion des sportifs professionnels et/ou de haut-niveau)

Programme de la formation

Les 5 blocs de compétences détaillés : BC 1: Réaliser un diagnostic structurel du club professionnel et/ou de haut-niveau BC 2: Concevoir le projet de développement global (structurel et sportif) du club professionnel et/ou de haut-niveau dans un environnement spécifique BC 3: Mettre en œuvre les stratégies de développement global (structurelles et sportives) du club professionnel et/ou de haut-niveau BC 4: Concevoir une stratégie de marque forte du club professionnel et/ou de haut-niveau BC…

Les 5 blocs de compétences détaillés : BC 1: Réaliser un diagnostic structurel du club professionnel et/ou de haut-niveau BC 2: Concevoir le projet de développement global (structurel et sportif) du club professionnel et/ou de haut-niveau dans un environnement spécifique BC 3: Mettre en œuvre les stratégies de développement global (structurelles et sportives) du club professionnel et/ou de haut-niveau BC 4: Concevoir une stratégie de marque forte du club professionnel et/ou de haut-niveau BC 5: Manager les ressources humaines au service du projet de développement global

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

92 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Les candidats doivent être titulaires du DEJEPS (Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) en basket-ball, cyclisme, football, handball, hockey sur glace, rugby, volley-ball ou d'un titre équivalent certifié de niveau V au RNCP. En l'absence d'un diplôme ou titre de niveau V au RNCP, justifier, a minima, de 5 années d'expérience en tant que sportifs ou entraîneurs professionnels dans l'une des 7 disciplines précitées.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

142 Avenue Emile Labussière Centre de droit et d'é
87100 Limoges

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
142 Avenue Emile Labussière Centre de droit et d'é
87100 Limoges
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes