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Risques Psychosociaux : Comprendre, Évaluer, Prévenir, Agir

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202509335747
Organisme responsable : PROSFORMAS (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Permettre aux encadrants formés de mieux comprendre les situations qui représentent des risques psychosociaux et leur donner des outils pour agir en prévention et en amélioration continue. Les objectifs de cette formation sont de : ? Comprendre et différencier les notions de “Santé”, “Santé Mentale” et “RPS” ? Comprendre les enjeux et les impacts pour les salariés et pour l'entreprise ? Connaître le champs des “Risques Psycho-Sociaux” pour l'intégrer au plan d'évaluation des…

Permettre aux encadrants formés de mieux comprendre les situations qui représentent des risques psychosociaux et leur donner des outils pour agir en prévention et en amélioration continue. Les objectifs de cette formation sont de : ? Comprendre et différencier les notions de “Santé”, “Santé Mentale” et “RPS” ? Comprendre les enjeux et les impacts pour les salariés et pour l'entreprise ? Connaître le champs des “Risques Psycho-Sociaux” pour l'intégrer au plan d'évaluation des risques de l'entreprise et agir en prévention ? Détecter les symptômes et connaître les pathologies des salariés en souffrance psychique pour agir en accompagnement

Programme de la formation

? Présentation de la formation et tour de table pour collecter les attentes de chacun. ? Introduction : État de santé des salariés : constats et chiffres. Exposé oral avec support slides. ? Brainstorming sur les RPS : chaque participant est invité à donner tous les mots qu'il associe au terme “RPS” ? Apport théorique sur la législation (rappel des obligations de l'employeur au titre des articles L4121.1 et L4121.2 du code du travail) et définition des concepts-clés de “santé”, “santé…

? Présentation de la formation et tour de table pour collecter les attentes de chacun. ? Introduction : État de santé des salariés : constats et chiffres. Exposé oral avec support slides. ? Brainstorming sur les RPS : chaque participant est invité à donner tous les mots qu'il associe au terme “RPS” ? Apport théorique sur la législation (rappel des obligations de l'employeur au titre des articles L4121.1 et L4121.2 du code du travail) et définition des concepts-clés de “santé”, “santé mentale” et “risques psychosociaux”. ? Modélisation de la classification des risques professionnels suite à un échange sous forme interrogative. ? Explications théoriques sur les motivations des salariés et comment elles rejoignent les enjeux de l'entreprise ainsi que l'obligation de l'employeur (apport théorique). ? Reconnaître les signes d'un salarié en souffrance pour mieux l'aider et l'accompagner. Recherche par les stagiaires suite à une vidéo de témoignages puis résumé oral avec piste de prise en charge à mettre en place dans l'entreprise. ? Exercice participatif : reprendre les mots donnés lors du brainstorming du matin pour commencer à construire une grille d'évaluation des risques par famille, incluant chaque dimension de travail, ses causes et conséquences ? Débriefing en fin de journée qui permet de recueillir les impressions des stagiaires sur la journée, de répondre aux éventuelles questions. Présence d'un cadre dirigeant possible.

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

CAP, BEP

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun pré-requis n'est exigé. Cependant : - Être titulaire du Permis B et véhiculé est préférable car le lieu choisi pour la formation n'est pas toujours accessible par les transports en communs. - Un bon niveau de Français (maîtrise de la langue) est demandé pour bien comprendre les nombreuses notions juridiques qui seront abordées lors de cette formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

100 Route de Charrièras
19130 Objat

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
100 Route de Charrièras
19130 Objat
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes