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Le CSE (Comité Social et Economique) : dimension CSSCT

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202505320217
Organisme responsable : CCI CORREZE INISUP (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

A la fin de la formation, vous aurez les compétences nécessaires pour : • Comprendre la portée des activités et missions de l'instance CSE en matière de santé sécurité au travail • Apprendre à communiquer efficacement en travaux de groupe • Être apte à déceler et à mesurer les risques professionnels • Savoir analyser des conditions de travail • Être capable de mettre en œuvre des méthodes et procédés pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail

Programme de la formation

Contenu I – Introduction – 0h30 Contexte évolutif de l'organisme II – Carte des missions du CSE en matière de SST et fonctionnement – 03h00 Questionnaire de synthèse intermédiaire III – Les enjeux de la gestion du risque professionnel dans l'entreprise – 02h30 Définitions des risques professionnels couverts et conséquences dans l'entreprise Principes légaux en découlant et stratégie de prévention dans l'entreprise Formation et accueil sécurité IV – Communiquer de…

Contenu I – Introduction – 0h30 Contexte évolutif de l'organisme II – Carte des missions du CSE en matière de SST et fonctionnement – 03h00 Questionnaire de synthèse intermédiaire III – Les enjeux de la gestion du risque professionnel dans l'entreprise – 02h30 Définitions des risques professionnels couverts et conséquences dans l'entreprise Principes légaux en découlant et stratégie de prévention dans l'entreprise Formation et accueil sécurité IV – Communiquer de manière constructive – 01h30 Principes de communication appliqués à la SST Techniques pour le recueil des témoignages des opérateurs Questionnaire de synthèse intermédiaire V – Entreprises extérieures – 01h30 Rôles et attribution du CSE Plans de préventions, protocoles de sécurité VI – Activités et moyens du CSE – 02h00 Facultés et obligations Vue d'ensemble des activités Obligation de discrétion et secret professionnel Droits et prérogatives : crédits d'heures, protection, formation… Moyens matériels et financiers Experts et spécialistes Circulation et déplacements Droits d'alerte et autres facultés Droit d'information et droit de contrôle Veille documentaire : les textes réglementaires en Hygiène, Sécurité, et conditions de travail VII – Participer activement à une réunion de travail – 01h00 VIII – Les réunions du CSE – 02h30 Réunions ordinaires et extraordinaires du CSE Consultations obligatoires en SST et bilan annuel et programme annuel de prévention PV et comptes-rendus Questionnaire de synthèse des 2 premières journées IX – Rappels sur le fonctionnement CSE et commission SSCT (Recyclages) X – Analyser les situations de travail – 03h00 Composantes, danger, risque, situation dangereuse Situation de travail et risque, pluri causalité Esprit de sécurité Prise de risque et triangle de sécurité Charge de travail Travail prescrit / travail réel Travailleur moyen Outils d'analyse Questionnaire de synthèse intermédiaire XI - Enquête du CSE – 02H30 Cadre de l'enquête Conduite de l'enquête Outils et arbre des causes XII - Evaluer les risques – 1h30 Le décret du 05 novembre 2001 Les principes de la démarche Les définitions : dangers, risques… Le repérage des phénomènes dangereux L'évaluation et la hiéarchisation des risques La formalisation des priorités – les principes généraux de prévention La mise en œuvre et le suivi du plan d'action Le contenu du document unique et sa mise à jour Les sorties possibles de la démarche d'évaluation des risques professionnels Questionnaire de synthèse intermédiaire XIII – Proposer des solutions – 1h00 XIV – Les inspections et visites SST – 2h00 Cadre des inspections et des visites SST Conduite des inspections et utilisation XV - Suivre la mise en œuvre et projets – 0,5h La conduite de projet : information / planification / rédaction / communication XVI – Thèmes communs – 4h00 Les contrôles et les vérifications périodiques La circulation interne et externe L'incendie / la signalétique et les consignes P

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

35 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

25 Avenue Edouard Herriot
19100 Brive-la-Gaillarde

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
25 Avenue Edouard Herriot
19100 Brive-la-Gaillarde
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes