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Développer un plan d'action pour réussir sa reconversion professionnelle

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202412289426
Organisme responsable : MCG EquiLibra & Conseils (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

- Identifier les étapes clés nécessaires - Mettre en place un plan d'action structuré pour atteindre les objectifs - Analyser les compétences et aptitudes à développer pour réussir son nouveau métier - Identifier les ressources et les outils nécessaires au projet - Gérer les obstacles et défis courants - Construire un réseau professionnel et se préparer à la recherche d'emploi

Programme de la formation

Jour 1 : Structurer son projet de reconversion et établir son plan d'action - Bilan de compétences et réflexion sur le projet professionnel * Exercice de réflexion personnelle : qu'est-ce qui motive le changement de métier ? * Identification des compétences transférables et des nouvelles compétences à acquérir * Bilan des atouts et des freins à la reconversion * Définir un objectif clair et motivant pour la reconversion - Élaborer son plan d'action * Méthodologie pour découper le…

Jour 1 : Structurer son projet de reconversion et établir son plan d'action - Bilan de compétences et réflexion sur le projet professionnel * Exercice de réflexion personnelle : qu'est-ce qui motive le changement de métier ? * Identification des compétences transférables et des nouvelles compétences à acquérir * Bilan des atouts et des freins à la reconversion * Définir un objectif clair et motivant pour la reconversion - Élaborer son plan d'action * Méthodologie pour découper le projet en étapes concrètes et réalistes * Création d'un plan d'action avec des échéances, des ressources et des actions spécifiques * Identification des formations nécessaires pour combler les écarts de compétences * Atelier de réflexion : comment transformer un projet vague en un plan précis et mesurable ? Jour 2 : Mobiliser les ressources et surmonter les obstacles - Identifier les ressources et outils pour réussir sa reconversion * Exploration des dispositifs de financement et d'accompagnement pour la reconversion * Comment utiliser le réseau professionnel pour soutenir son projet ? * Recherche d'informations sur les secteurs en transition et les opportunités à saisir * Identifier les partenaires à mobiliser - Gérer les obstacles et finaliser son plan d'action * Anticiper les obstacles liés à la reconversion : financier, émotionnel, technique * Stratégies pour rester motivé(e) et surmonter les moments de doute * Finalisation du plan d'action et Atelier pratique - Évaluation collective et individuelle

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Sans conditions - Sur devis et demande.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

8 Rue Saint Jean
47230 Lavardac

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
8 Rue Saint Jean
47230 Lavardac
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes