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Technicien, technicienne, de maintenance en technique de parcs éoliens option anglais technique BZEE

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202408264981
Organisme responsable : GRETA POITOU-CHARENTES - SIÈGE ADMINISTRATIF (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.

Programme de la formation

THÉORIE DE L'ÉNERGIE ÉOLIENNE - Les unités qui composent ce module fournissent une connaissance fondamentale de la production d'énergie éolienne. Les stagiaires exploreront les différents types d'éoliennes et l'histoire de leur développement. Les stagiaires vont acquérir des connaissances essentielles de la météorologie et des caractéristiques du vent qui influencent l'emplacement et le fonctionnement des éoliennes.Des concepts aérodynamiques sont explorés pour…

THÉORIE DE L'ÉNERGIE ÉOLIENNE - Les unités qui composent ce module fournissent une connaissance fondamentale de la production d'énergie éolienne. Les stagiaires exploreront les différents types d'éoliennes et l'histoire de leur développement. Les stagiaires vont acquérir des connaissances essentielles de la météorologie et des caractéristiques du vent qui influencent l'emplacement et le fonctionnement des éoliennes.Des concepts aérodynamiques sont explorés pour expliquer les machines de type levage et traînée couramment utilisées dans l'industrie des éoliennes. - 40 hCOMPETENCES INFORMATIQUES - Ce module assure au stagiaire de posséder les connaissances et les compétences nécessaires pour utiliser le matériel informatique et les applications logicielles utilisées dans l'industrie des éoliennes. Ils démontrent leur maîtrise de l'utilisation de logiciels de traitement de texte, de feuilles de calcul et de bases de données utilisés pour générer et livrer des rapports avec des images et des pièces justificatives incluses pour la transmission électronique. - 43 hSÉCURITÉ DES ÉOLIENNES - Les unités de ce module comprennent des cours, des démonstrations et de la pratique en atelier pour garantir aux stagiaires les connaissances, les compétences et l'équipement nécessaires pour travailler en toute sécurité dans et autour des éoliennes.Les stagiaires obtiendront la certification GWO (Global Wind Organisation)Les certificats GWO, reconnus à l'international par les entreprises du secteur éolien, délivrés à la l'issue du parcours de formation, assurent une employabilité opérationnelle pour intervenir sur les éoliennes onshore - 56 hSYSTÈMES HYDRAULIQUES: FONDAMENTAUX ET DÉPANNAGE - Les stagiaires étudieront la physique de l'énergie, du travail, de la puissance et de l'efficacité. Les composants individuels et la théorie de leur fonctionnement sont entièrement couverts par les unités de ce module. Les stagiaires auront la capacité à lire des documents techniques et à interpréter des symboles schématiques. Les activités en atelier complètent la théorie. - 75 hPLANIFICATION DU TRAVAIL ET PRINCIPES D'AFFAIRES - Ces unités permettent aux stagiaires de comprendre la nature critique de leur rôle dans l'industrie de la production d'énergie éolienne en explorant les principes commerciaux liés au secteur de l'énergie &ea

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

665 h

En entreprise

630 h

Modalités d'alternance

9 semaines de stage entreprise

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Programme régional de formation (PRF AS) - PRF AS-FPQM

Conditions de prise en charge
Il est attendu que les parcours soient individualisés et modularisés.

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

72 Avenue DE LEUROPE
86500 Montmorillon

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
72 Avenue DE LEUROPE
86500 Montmorillon
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes