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Prévenir les risques psychosociaux dans son entreprise

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202404234110
Organisme responsable : CHAMBRE DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE BORDEAUX GIRONDE (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Décoder les mécanismes de la souffrance au travail Evaluer les risques psychosociaux dans son entreprise Mettre en place des actions de prévention des risques psychosociaux

Programme de la formation

Situer le champ des risques psychosociaux et le cadre juridique (RPS) - Situer l'évolution historique de la santé mentale au travail - Connaitre le cadre réglementaire et les obligations de protection du salarié Repérer les situations à risque - Repérer les différentes formes de RPS - Recueillir des indicateurs de RPS - Construire son diagnostic - Construire le groupe projet en impliquant les personnes ressources Mesurer l'impact sur les individus et l'entreprendre - Comprendre…

Situer le champ des risques psychosociaux et le cadre juridique (RPS) - Situer l'évolution historique de la santé mentale au travail - Connaitre le cadre réglementaire et les obligations de protection du salarié Repérer les situations à risque - Repérer les différentes formes de RPS - Recueillir des indicateurs de RPS - Construire son diagnostic - Construire le groupe projet en impliquant les personnes ressources Mesurer l'impact sur les individus et l'entreprendre - Comprendre les conséquences sur la santé mentale et physiques des salariés - Evaluer les impacts sur l'entreprise Apporter une réponse adaptée à la situation - Construire son plan d'action - Impliquer les salariés et le management Prévenir les RPS - Mettre en place un plan de prévention des risques

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Pas de conditions spécifiques

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

17 Place de la Bourse
33000 Bordeaux

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
17 Place de la Bourse
33000 Bordeaux
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes