Monteur, monteuse de réseaux électriques aéro-souterrains (TP) [HSP 1er NQ]
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202403226239
Organisme responsable :
DIRECTION REGIONALE AFPA NOUVELLE-AQUITAINE
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- F1605 Montage de réseaux électriques et télécoms
Formacode
- 24086 : Distribution électricité
Présentation de la formation
Objectifs
Programme de la formation
TP MREAS - Présentation de la formation et positionnement pédagogique - Présentation de la formation et de l'environnement socio-professionnelConfirmation ou affinement du projet professionnel,Positionnement, prise en compte des acquis et de l'expérienceConstruction du parcours individualisé prenant appui sur le positionnement,Contractualisation du parcours individualisé dans le contrat de formation - 7 hTP MREAS - Module 1 - construire des réseaux électriques haute-tension (HTA) -…
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
245 h
En entreprise
105 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Conditions de prise en charge
- Accès possible à des modules transversaux mobilisables selon les besoins.
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Handicapé
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public en emploi
- Salarié
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
Information non communiquée
Conditions spécifiques et prérequis
Accès sans sélection sur prescription ou auto positionnement.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
13 Rue Ventenat87410 Le Palais-sur-Vienne
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
13 Rue Ventenat
87410 Le Palais-sur-Vienne - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes