Aller au contenu principal

Assistant(e) de vie aux familles (TP) [HSP 1er NQ]

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202402225744
Organisme responsable : GRETA POITOU-CHARENTES - SIÈGE ADMINISTRATIF (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K1302 Assistance auprès d'adultes
  • K1303 Assistance auprès d'enfants
  • K1304 Services domestiques
  • K1305 Intervention sociale et familiale

Formacode

  • 42056 : Service à la personne
  • 44028 : Accompagnement éducatif et social
  • 44030 : Assistance maternelle

Présentation de la formation

Objectifs

Permettre d'obtenir un premier niveau de qualification.

Programme de la formation

Bloc de compétences 1 - Entretenir le logement et le linge d'un particulier - Etablir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation d'entretien chez un particulier.Entretenir le logement avec les techniques et les gestes professionnels appropriés.Entretenir le linge avec les techniques et les gestes professionnels appropriés. - 203 hBloc de compétences 2 - Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets - Etablir une relation…

Bloc de compétences 1 - Entretenir le logement et le linge d'un particulier - Etablir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation d'entretien chez un particulier.Entretenir le logement avec les techniques et les gestes professionnels appropriés.Entretenir le linge avec les techniques et les gestes professionnels appropriés. - 203 hBloc de compétences 2 - Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets - Etablir une relation professionnelle avec la personne et son entourage.Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d'urgence dans le cadre d'une prestationd'accompagnement.Aider la personne dans la réalisation de ses projets et à maintenir un lien social.Aider la personne à faire sa toilette, à s'habiller et à se déplacer.Aider la personne lors des courses, de la préparation et de la prise des repas.Adapter son intervention à la personne en situation de handicap. - 217 hBloc de compétences 3 - Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile - Définir avec le parent le cadre de l'intervention auprès de l'enfant.Prévenir les risques et assurer la sécurité de l'enfant.Accompagner l'enfant dans ses apprentissages de base, dans sa socialisation et lors de ses activités.Mettre en oeuvre les gestes et les techniques professionnels appropriés lors des levers et couchers, de la toilette,de l'habillage et des repas. - 105 hPréparation à la Certification - Accompagner à la rédaction du Dossier ProfessionnelFinaliser les Évaluations en Cours de Formation (ECF)Préparer à l'épreuve finalePréparer à l'entretien final - 35 hLes périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) - Les PFMP permettent de mettre en oeuvre ou d'acquérir des compétences sous la responsabilité d'une personne qualifiée (tuteur-trice) et d'apprendre à travailler en situation réelle avec les moyens et contraintes du milieu professionnel.L'alternance centre/entreprise répond à une progression pédagogique adaptéeLes PFMP se déroulent dans des établissements médico-sociaux, principalement en EHPA, EHPAD, accueil de jour, établissement d'accueil ou d'hébergement des personnes en situation de handicapChaque PFMP fait l'objet d'un suivi - 315 hAccompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et ap

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

560 h

En entreprise

455 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Habilitation de service public (PRF HSP) - PRF HSP - 1er niveau de qualification

Conditions de prise en charge
Accès possible à des modules transversaux mobilisables selon les besoins.

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Accès sans sélection sur prescription ou auto positionnement.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

57 Avenue BERNADOTTE
17300 Rochefort

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
57 Avenue BERNADOTTE
17300 Rochefort
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes