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Diplome Universitaire Responsable d'administration communale

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202207142704
Organisme responsable : UNIVERSITE DE LIMOGES (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Les collectivités territoriales vont devoir faire face dans les années à venir à de nombreux départs à la retraite… le besoin urgent de former de nouveaux agents se fait donc ressentir. C'est pour cela que l'IPAG de Limoges met en place, avec l'appui des Centres de Gestion de la Corrèze, de la Creuse et de la Haute-Vienne, un DU Responsable d'administration communale (secrétaire de mairie). Véritable intermédiaire entre le maire et les administrés, ce poste demande une…

Les collectivités territoriales vont devoir faire face dans les années à venir à de nombreux départs à la retraite… le besoin urgent de former de nouveaux agents se fait donc ressentir. C'est pour cela que l'IPAG de Limoges met en place, avec l'appui des Centres de Gestion de la Corrèze, de la Creuse et de la Haute-Vienne, un DU Responsable d'administration communale (secrétaire de mairie). Véritable intermédiaire entre le maire et les administrés, ce poste demande une grande polyvalence. Gestion budgétaire, ressources humaines, droit de la décentralisation ou bien de l'urbanisme sont des domaines à maitriser au quotidien. L'objectif ? Former de nouveaux agents immédiatement opérationnels mais aussi compléter les compétences d'agents déjà en poste susceptibles d'avoir une évolution de carrière. L'IPAG de Limoges vous encadre pour acquérir des connaissances théoriques et concrètes nécessaires aux missions de votre quotidien et ainsi faire face à la transversalité de compétences que ce métier demande. Les compétences à acquérir sont réparties dans les 3 blocs suivants : · Bloc de compétences 1 : accompagner et piloter la mise en oeuvre du projet politique local · Bloc de compétences 2 : informer et communiquer auprès des administrés en utilisant des outils métiers, numériques et consultatifs · Bloc de compétences 3 : organiser les moyens humains, juridiques et financiers Chiffres clés : · Nombre de places : 20-25 · Taux de réussite : 79%* · Taux insertion pro dans les 6 mois qui suivent l'obtention du diplôme : 100%** * calculé sur les 2 promotions ** promotion 2023-2024

Programme de la formation

La formation est assurée par des enseignants de la faculté de droit et des sciences économiques et de l'IPAG de Limoges ainsi que des intervenants professionnels. Elle comprend : · 256 heures alternant cours magistraux et travaux dirigés qui portent sur : – Des enseignements fondamentaux relatifs à l'action publique locale à ses enjeux – Des enseignements formant à une connaissance approfondie des missions relevant des communes et intercommunalités – Des enseignements portant sur la…

La formation est assurée par des enseignants de la faculté de droit et des sciences économiques et de l'IPAG de Limoges ainsi que des intervenants professionnels. Elle comprend : · 256 heures alternant cours magistraux et travaux dirigés qui portent sur : – Des enseignements fondamentaux relatifs à l'action publique locale à ses enjeux – Des enseignements formant à une connaissance approfondie des missions relevant des communes et intercommunalités – Des enseignements portant sur la mise en œuvre de l'action publique locale – Des enseignements destinés à s'approprier les outils de l'exercice professionnel · Un Stage pratique obligatoire de 8 semaines en collectivité en fin de formation (mai-juin) L'évaluation est destinée à valider l'acquisition des compétences requises pour l'exercice du métier de responsable d'administration communale en s'assurant de la bonne appréhension des compétences attendues et des enjeux de l'action publique locale. La validation des compétences s'appuie sur différents types d'épreuves : – Mise en situation : Grand oral ou Jeux de rôles donnant lieu à une évaluation – Épreuves écrites : QRC (Question rédactionnelle), dissertations, notes de synthèse, dossiers… – Stage : Rapport de stage, évaluation par le tuteur professionnel et soutenance Période de session d'examen : avril

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

253 h

En entreprise

280 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Pré-requis : Bac+2 ou Bac+ expérience de 3 ans pour les salariés, agents ou demandeurs d'emploi Modalités de candidature 1° Les candidatures se font via la plateforme eCandidat et le dossier doit comprendre : CV, lettre de motivation, diplômes obtenus, pièce d'identité et une fiche « parcours professionnel » complétée. 2° La sélection se fait sur étude de dossier et entretiens

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

32 Rue Turgot IPAG - Institut de Préparation à l'A
87000 Limoges

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
32 Rue Turgot IPAG - Institut de Préparation à l'A
87000 Limoges
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes