Aller au contenu principal

Titre professionnel technicien supérieur / technicienne supérieure en méthodes et exploitation logistique

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202010085369
Organisme responsable : AFTRAL - PAU (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • N1302 Direction de site logistique
  • N1303 Intervention technique d'exploitation logistique

Formacode

  • 31663 : Gestion stock
  • 31734 : Magasinage
  • 31845 : Logistique

Présentation de la formation

Objectifs

Piloter les activités du site logistique. Elaborer et mettre en œuvre des solutions techniques en réponse aux besoins du site logistique, y compris en anglais.

Programme de la formation

>Unité de Certification 1 (Activité-type 1) : Piloter les activités du site logistique (composée de 4 unités de formation) • Unité de formation 1 : Organiser et réguler les activités logistiques du site (Compétence 1) 1.1 Module de formation 1.1 – Déterminer les composantes d'un cahier des charges Logistiques 1.2 Module de formation 1.2 – Déterminer les prévisions des activités logistiques 1.3 Module de formation 1.3 – Concevoir un plan de stockage en fonction des caractéristiques de…

>Unité de Certification 1 (Activité-type 1) : Piloter les activités du site logistique (composée de 4 unités de formation) • Unité de formation 1 : Organiser et réguler les activités logistiques du site (Compétence 1) 1.1 Module de formation 1.1 – Déterminer les composantes d'un cahier des charges Logistiques 1.2 Module de formation 1.2 – Déterminer les prévisions des activités logistiques 1.3 Module de formation 1.3 – Concevoir un plan de stockage en fonction des caractéristiques de l'environnement logistique 1.4 Module de formation 1.4 – Optimiser les opérations de réception 1.5 Module de formation 1.5 – Déterminer l'adéquation entre les structures de stockage et les matériels de manutention 1.6 Module de formation 1.6 – Optimiser les opérations de préparation de commandes 1.7 Module de formation 1.7 – Optimiser les opérations liées aux expéditions 1.8 Module de formation 1.8 – Optimiser les opérations liées au transport de marchandises par route • Unité de formation 2 : Manager les équipes opérationnelles du site (Compétence 2) 2.1 Module de formation 2.1 – Appliquer et faire appliquer la réglementation sociale 2.2 Module de formation 2.2 – Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de santé au travail 2.3 Module de formation 2.3 – Réguler et organiser le travail des équipes logistiques 2.4 Module de formation 2.4 – Participer au processus de recrutement • Unité de formation 3 : Déterminer et exploiter les indicateurs logistiques (Compétence 3) 3.1 Module de formation 3.1 – Définir les indicateurs logistiques 3.2 Module de formation 3.2 – Déterminer et interpréter des caractéristiques de dispersion et de position 3.3 Module de formation 3.3 – Organiser et optimiser les opérations liées à l'inventaire • Unité de formation 4 : Repérer et traiter les dysfonctionnements et dérives de l'exploitation logistique, y compris en anglais (Compétence 4) 4.1 Module de formation 4.1 – Déterminer et utiliser les outils pour la réalisation d'un diagnostic logistique 4.2 Module de formation 4.2 – Calculer et simuler les coûts pour une activité logistique 4.3 Module de formation 4.3 – Déterminer et analyser les dysfonctionnements dans le déroulement du contrat de transport routier >Unité de Certification 2 (Activité-Type 2) : Elaborer et mettre en œuvre des solutions techniques en réponse aux besoins du site logistique, y compris en anglais • Unité de formation 5 : Effectuer une étude de faisabilité technique et économique d'un projet logistique (Compétence 5) 5.1 Module de formation 5.1 – Valoriser les temps des activités logistiques à partir d'outils de mesure des temps de manutention 5.2 Module de formation 5.2 – Elaborer et analyser les éléments techniques d'un cahier des charges Logistique 5.3 Module de formation 5.3 – Identifier les principaux éléments composant les coûts d'une prestation logistique 5.4 Module de formation 5.4 – Déterminer une gestion des stocks appropriée à l'activité de l'entreprise 5.5 Module de formation 5.5 – Iden

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

910 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 (bac), ou justifiant d'un suivi de formation de niveau Bac (niv 3) avec expérience professionnelle exigée. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année et 2ème année

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

6 ANTOINE LAVOISIER
64140 Lons

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
6 ANTOINE LAVOISIER
64140 Lons
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes