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BTS gestion de la PME

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202001078122
Organisme responsable : CFA ESTUAIRE (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité
  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1604 Assistanat de direction

Formacode

  • 35007 : Secrétariat assistanat gestion PME PMI

Présentation de la formation

Objectifs

Le titulaire du BTS GESTION DE LA PME a vocation à exercer comme collaborateur de la direction d'une très petite, petite ou moyenne entreprise. Son poste consiste en une coopération directe avec le/la dirigeant(e). La polyvalence liée à la gestion de la PME impose aux titulaires du diplôme d'avoir une perception globale de l'activité et de l'environnement de la PME, d'inscrire leur action dans le respect de sa culture et de ses objectifs stratégiques, de rester dans les…

Le titulaire du BTS GESTION DE LA PME a vocation à exercer comme collaborateur de la direction d'une très petite, petite ou moyenne entreprise. Son poste consiste en une coopération directe avec le/la dirigeant(e). La polyvalence liée à la gestion de la PME impose aux titulaires du diplôme d'avoir une perception globale de l'activité et de l'environnement de la PME, d'inscrire leur action dans le respect de sa culture et de ses objectifs stratégiques, de rester dans les limites de leurs responsabilités et de rendre compte de leur activité à la direction.

Programme de la formation

1/ Enseignement général : - Culture économique et managériale - Culture générale et expression - Anglais 2/ Enseignement professionnel : - Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME - Participer à la gestion des risques de la PME - Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME - Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME - Accès aux ressources informatiques Option : - LV2 - Créer son entreprise 675 heures de formation en…

1/ Enseignement général : - Culture économique et managériale - Culture générale et expression - Anglais 2/ Enseignement professionnel : - Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME - Participer à la gestion des risques de la PME - Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME - Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME - Accès aux ressources informatiques Option : - LV2 - Créer son entreprise 675 heures de formation en centre par an

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

1400 h

En entreprise

2040 h

Modalités d'alternance

Alternance hebdomadaire 35 heures = 14 heures en centre - 21 heures en entreprise

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

- Avoir entre 16 et 29 ans révolus - Pas de limite d'âge si RQTH - Etre titulaire d'un diplôme de niveau IV Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année et 2ème année

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

3 Chemin du grand verger
33860 Reignac

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
3 Chemin du grand verger
33860 Reignac
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes