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Titre professionnel assistant ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_201908068444
Organisme responsable : ADREC (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33052 : Administration personnel
  • 33060 : Recrutement
  • 33071 : Contrat travail
  • 33072 : Intégration salarié
  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines

Présentation de la formation

Objectifs

Permettre au (à la) bénéficiaire d'appréhender la gestion du personnel de l'entreprise, acquérir le titre professionnel « Assistante Ressources Humaines de niveau III » inscrit au RNCP. Bloc de compétences 1 - Assurer l'administration du personnel Bloc de compétences 2 - Mettre en œuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés

Programme de la formation

Programme et dossier professionnel (a présenter au jury) La production de documents Word Excel Powerpoint Internet et Gsuite Environnement entreprise & RH Gestion, organisation et plannification Collecte de l'information Droit du Travail Informations chiffrés de gestion Obligations légales Rémunération Rémunération avancée Charges et déclarations sociales Rupture contrat de travail Recrutement GPEC Ingénierie de la formation Management Communication orale Réponse à…

Programme et dossier professionnel (a présenter au jury) La production de documents Word Excel Powerpoint Internet et Gsuite Environnement entreprise & RH Gestion, organisation et plannification Collecte de l'information Droit du Travail Informations chiffrés de gestion Obligations légales Rémunération Rémunération avancée Charges et déclarations sociales Rupture contrat de travail Recrutement GPEC Ingénierie de la formation Management Communication orale Réponse à appel d'offre Projet de mise en application Evaluations en cours de formation (livret d'évaluation à remettre au jury)

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

La formation est assurée entre 12 et 24 mois avec un rythme de 1 à 3 jours en cours selon la convention et l'accord de branche. Comme nos cours sont réalisés sous formats de modules, nous pouvons adapter le rythme en fonction de votre l'entreprise et de son organisation.

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Test de capacité d'apprentissage + entretien téléphonique. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année et 2ème année

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

28 Rue du Commerce ADREC SPACES Bâtiment E1 Ilot Q
33800 Bordeaux

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
28 Rue du Commerce ADREC SPACES Bâtiment E1 Ilot Q
33800 Bordeaux
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes