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Master mention management et administration des entreprises parcours compétences complémentaires en administration des entreprises

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE513434
Organisme responsable : Université de Reims Champagne-Ardenne (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • H1102 Management et ingénierie d'affaires
  • M1205 Direction administrative et financière
  • M1301 Direction de grande entreprise ou d'établissement public
  • M1302 Direction de petite ou moyenne entreprise

Formacode

  • 32054 : Gestion des organisations
  • 32135 : Conduite projet
  • 32654 : Gestion financière comptabilité

Présentation de la formation

Objectifs

Le parcours "compétences complémentaires en administration des entreprises" du Master "Management et Administration des Entreprises" est une formation en un an de niveau M2 qui s'adresse aux diplômés de filières non gestionnaires (sciences naturelles, technologiques, informatiques, médicales, littéraires...) désireux d'acquérir des compétences complémentaires solides en gestion/management. Il permet à ces publics de valoriser leurs compétences initiales pour pouvoir…

Le parcours "compétences complémentaires en administration des entreprises" du Master "Management et Administration des Entreprises" est une formation en un an de niveau M2 qui s'adresse aux diplômés de filières non gestionnaires (sciences naturelles, technologiques, informatiques, médicales, littéraires...) désireux d'acquérir des compétences complémentaires solides en gestion/management.
Il permet à ces publics de valoriser leurs compétences initiales pour pouvoir prétendre à des postes d'encadrement et à responsabilité.
Un stage de 4 à 6 mois constitue une première expérience dans un domaine d'application du management.

Programme de la formation

La formation est organisée sur 2 Semestres :
- le premier est consacré à la présentation des grandes fonctions de l'organisation,
- le second semestre aborde des problématiques de gestion transversales (gestion de projet, RSE, entrepreunariat, digitalisation, négociation commerciale, systèmes d'information, méthodologie du stage).

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

Détenir un diplôme de niveau 6 (Licence, Licence professionnel...). Prérequis obligatoires : - Pour le M1 : être titulaire d'une L3 ou équivalent (180 crédits Ects). - Pour le M2 : être titulaire d'un M1 ou équivalent (240 crédits Ects). Niveau de français requis : - B2 (Utilisateur indépendant avancé) Prérequis recommandés : - La formation n'est ouverte qu'à des étudiants disposant antérieurement d'un bagage scientifique et technique, mais n'ayant pas de formation préalable à la gestion et au management. - Le niveau de langue française et anglaise doit être suffisant pour pouvoir s'exprimer correctement à l'oral et rédiger de manière correcte les différents documents, comptes-rendus et procédures requis dans les tâches et métiers de la gestion.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

57 bis rue Pierre Taittinger
51100 Reims

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
57 bis rue Pierre Taittinger
51100 Reims
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes