Auditeur/Accompagnateur des fournisseurs de prestations de formation
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE484146
Organisme responsable :
AFC Formation
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera en mesure de :
- Comprendre et utiliser la méthodologie d'audit pour évaluer la qualité des actions en lien avec le Référentiel National Qualité.
Programme de la formation
Introduction - Qu'est-ce qu'un audit Qualiopi ? Contexte réglementaire et les textes fondateurs. - Les différents Qualiopi. - Quelles sont les conditions pour devenir auditeur Qualiopi ? Les profils recherchés. - Les missions de l'audit Qualiopi. - Connaissance de la réglementation et du jargon de l'environnement formation (CPF, OPCO, DGEFP, etc.). Le référentiel Qualiopi. - Appréhender les 7 critères et les 32 indicateurs du référentiel. - Préparation de l'audit.…
Introduction
- Qu'est-ce qu'un audit Qualiopi ? Contexte réglementaire et les textes fondateurs.
- Les différents Qualiopi.
- Quelles sont les conditions pour devenir auditeur Qualiopi ? Les profils recherchés.
- Les missions de l'audit Qualiopi.
- Connaissance de la réglementation et du jargon de l'environnement formation (CPF, OPCO, DGEFP, etc.). Le référentiel Qualiopi.
- Appréhender les 7 critères et les 32 indicateurs du référentiel.
- Préparation de l'audit. Programmer un audit, définir les objectifs.
- Récolter les informations nécessaires pour préparer l'audit.
- Élaborer le plan d'audit et le guide d'entretien.
- La prise de contact préalable à l'audit.
Les grandes étapes de l'audit
- La préparation de l'audit pour quoi faire ?
- Les points à vérifier.
- Plan d'audit.
- Guide d'entretien.
- La réunion d'ouverture.
- Les éléments de preuve.
- Formuler des constatations d'audit.
- La conduite de l'audit.
- Interrogation lors de l'audit.
- La reformulation.
- Comment préparer les conclusions d'audit.
- La levée des non-conformités lors de l'audit.
- La réunion de clôture.
- Rédiger un rapport d'audit.
- Le suivi d'audit.
- Traiter les non-conformités mineures et majeurs.
La communication autour de l'audit
- Conduire les réunions d'ouverture et de clôture.
- Organiser et gérer les investigations à mener.
- Savoir recueillir, analyser, évaluer des preuves d'audit.
- Synthétiser et formuler des constatations.
- Synthétiser et formuler des non-conformités.
La posture de l'auditeur impartialité, rigueur, intégrité, indépendance, professionnalisme, ouverture d'esprit, écoute, neutralité. savoir-être, aisance relationnelle connaissances, expériences.
Contractualisation des prestations d'audit Contrat de sous-traitance la charte de bonne conduite des auditeurs en matière.
Les clés d'un audit réussi Du point de vue du client Du point de vue d'un organisme certificateur.
Audit interne Comment organiser vos audits internes Les compétences des auditeurs et comment constituer une équipe d'audit.
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
70 h
Modalités d'alternance
Aucun rythme d'alternance déclaré.
Financement
- Conventionnement
- Oui
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Particulier, individuel
Modalités de recrutement et d'admission
Entretien évaluation des besoins préformation. Pour toute personne reconnue en situation de handicap, nous vous invitons à nous contacter pour étudier la faisabilité de votre projet de formation. Référent handicap : Nadia Zelmat 06 50 97 49 00
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucune connaissance particulière - une connaissance du référentiel serait un plus. Un ordinateur. Un accès internet.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
Rue Crampel54000 Nancy
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Rue Crampel
54000 Nancy - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes