Coach professionnel - Validation partielle : BC01 + BC02 + BC03
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE482632
Organisme responsable :
ICN Business School SAS
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- M1402 Conseil en organisation et management d'entreprise
- M1502 Développement des ressources humaines
Formacode
- 32150 : Coaching entreprise
Présentation de la formation
Objectifs
COACH PROFESSIONNELLE RNCP 41347 Validation partielle : BC01 + BC02 + BC03
- Acquérir des outils, des méthodes, des techniques adaptées au métier de coach.
- Développer le comportement déontologique propre au coaching.
- Créer ou développer son activité de coach professionnel et la rendre pérenne.
Programme de la formation
Bloc 1 - Conduite d'entretien exploratoire, analyse des besoins du client et formalisation d'une prestation de coaching individuel ou collectif - 6 jours ? Constitution et travail d'inclusion avec le groupe, découverte des modules, présentation des intervenants et du processus de certification ? Supervision et outils du coach ? Histoire, contexte et environnement du coaching ? La déontologie du coaching ? Le contrat de coaching ? Mise en place de la démarche, le (re)centrage sur…
Bloc 1 - Conduite d'entretien exploratoire, analyse des besoins du client et formalisation d'une prestation de coaching individuel ou collectif - 6 jours
? Constitution et travail d'inclusion avec le groupe, découverte des modules, présentation des intervenants et du processus de certification
? Supervision et outils du coach
? Histoire, contexte et environnement du coaching
? La déontologie du coaching
? Le contrat de coaching
? Mise en place de la démarche, le (re)centrage sur l'objectif
? Le processus d'analyse de la demande
? Régulation et travaux pratiques - Pratique du coaching
Bloc 2 - Réalisation d'une prestation complète de coaching individuel ou collectif - 11 jours
? La relation coach-coaché et ses enjeux
? Le coaching individuel, entre psychanalyse et résolution de problèmes
? Coaching de managers, coaching de dirigeants
? Approche systémique
? Le manager coach
? Le coaching d'une équipe
? Apprendre à se parler en équipe et travaux pratiques
? Coaching, leadership, motivation
? Pratique du coaching et évaluation
? Nouvelles formes de coaching et coaching à distance
? L'accompagnement du changement
? Régulation, coaching et stratégie - Travaux pratiques
Bloc 3 - Élaboration et animation d'une action de formation sur mesure pour compléter et optimiser sa prestation de coaching individuel ou collectif - 1 jour
? Élaboration, animation et évaluation d'une action de formation
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Bac + 3 et 4
Durée, rythme, financement
Modalités d'alternance
Aucun rythme d'alternance déclaré.
Financement
- Conventionnement
- Oui
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Élu
- Particulier, individuel
- Public en emploi
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
Modalités de recrutement et d'admission
Dossier de candidature + entretien de sélection.
Niveau d'entrée
BAC + 2
Conditions spécifiques et prérequis
- Niveau bac+2 minimum (possibilité de VAP). - Justifier d'une expérience professionnelle d'à minima 10 ans ou d'à minima 5 ans sur des fonctions d'accompagnement, managériales, ou fonctions dans les ressources humaines.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
2 place de Padoue54000 Nancy
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
2 place de Padoue
54000 Nancy - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes