Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE478148
Organisme responsable :
CHU de Reims
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- J1304 Aide en puériculture
Formacode
- 43441 : Auxiliaire puériculture
Présentation de la formation
Objectifs
Le Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture forme à la réalisation d'activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Placée sous la responsabilité de l'infirmier ou de la puéricultrice, l'auxiliaire de puériculture participe également à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants porteurs de handicap, atteints de maladies chroniques, ou en situation de risque d'exclusion. Il…
Le Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture forme à la réalisation d'activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant.
Placée sous la responsabilité de l'infirmier ou de la puéricultrice, l'auxiliaire de puériculture participe également à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants porteurs de handicap, atteints de maladies chroniques, ou en situation de risque d'exclusion.
Il travaille le plus souvent dans une équipe pluri-professionnelle.
Il exerce dans les établissements sanitaires, sociaux ou médico-sociaux ou dans des établissements d'accueil d'enfants de moins de 6 ans (maternités, centres de protection maternelle et infantile, structures d'accueil-crèches, pouponnières...).
Programme de la formation
La formation conduisant au Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture comporte 44 semaines de formation théorique et clinique soit 1540 heures, se répartissant en 770 heures (22 semaines) de formation théorique et 770 heures (22 semaines) de formation clinique. Elle s'organise autour de 5 blocs de compétences : - Accompagnement et soins de l'enfant dans les activités de sa vie quotidiennes et de sa vie sociale. - Évaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins…
La formation conduisant au Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture comporte 44 semaines de formation théorique et clinique soit 1540 heures, se répartissant en 770 heures (22 semaines) de formation théorique et 770 heures (22 semaines) de formation clinique.
Elle s'organise autour de 5 blocs de compétences :
- Accompagnement et soins de l'enfant dans les activités de sa vie quotidiennes et de sa vie sociale.
- Évaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration.
- Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants.
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention.
- Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
770 h
En entreprise
770 h
Modalités d'alternance
L'IFAP dispose de 5 places pour accueillir des apprentis.
Ces candidats ou leurs employeurs doivent faire acte de candidature en adressant au secrétariat de l'IFAP les documents suivants conformément au calendrier indiqué dans le paragraphe "inscriptions" :
- Une lettre de motivation avec description du projet professionnel de l'apprenti.
- Un curriculum vitae de l'apprenti.
- Une copie du contrat d'apprentissage signé ou tout document justifiant de l'effectivité des démarches réalisées en vue de la signature imminente du contrat d'apprentissage.
Les dossiers complets seront classés par date d'arrivée.
Pour des raisons pédagogiques de diversités de situations d'apprentissage, l'IFAP n'accueille que des apprentis employés par les structures suivantes : EAJE > 20 places, structures accueillant des enfants en situation de handicap (IME, CRM, ect), établissements ASE, établissements avec pédiatrie, maternité.
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Conditions de prise en charge
- Financement Région Grand Est, CPF, ....
Conditions d'accès
Publics visés
- Agent de la fonction publique
- Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
- Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
- Bénéficiaire du revenu de solidarité active
- Militaire en reconversion
- Public sans emploi
Modalités de recrutement et d'admission
La sélection des candidats est effectuée par un jury de sélection sur la base d'un dossier et d'un entretien destinés à apprécier les connaissances, les aptitudes et la motivation du candidat à suivre la formation. L'entretien d'une durée de quinze à vingt minutes est réalisé pour permettre d'apprécier les qualités humaines et relationnelles du candidat et son projet professionnel. A partir des éléments précités, le Jury appréciera les connaissances, les aptitudes et la motivation du candidat à suivre la formation d'auxiliaire de puériculture
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Être âgé de 17 ans à l'entrée en formation. Aucune condition de diplôme n'est requise. Certificat médical attestant de que le candidat n'est atteint d'aucune affection d'ordre physique psychologique Incompatible avec l'exercice de la profession d'auxiliaire de puériculture. Certificat de vaccination conforme à la réglementation en vigueur. Pour ce qui concerne la prévention du Covid, les élèves auxiliaires de puériculture sont notamment soumises aux mêmes obligations vaccinales que les professionnels de santé (pass vaccinal valide).
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
45 Rue Cognacq Jay51100 Reims
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
45 Rue Cognacq Jay
51100 Reims - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes