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CPJEPS mention animateur d'activités et de vie quotidienne dans toute structure de loisirs et d'animation socioculturelle

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE464532
Organisme responsable : Poinfor Langres (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • G1202 Animation d'activités culturelles ou ludiques
  • G1203 Animation de loisirs auprès d'enfants ou d'adolescents

Formacode

  • 44067 : Animation socioculturelle

Présentation de la formation

Objectifs

Accueillir différents publics en concourant notamment aux démarches de développement durable, d'éducation à la citoyenneté et de prévention des maltraitances. Concevoir et animer des temps de vie quotidienne, dans différents lieux d'accueil. Concevoir et animer des activités éducatives, dans différents lieux d'accueil, en direction d'un groupe, en utilisant des activités relevant de trois grands domaines : activités d'expression, activités physiques, activités…

Accueillir différents publics en concourant notamment aux démarches de développement durable, d'éducation à la citoyenneté et de prévention des maltraitances.
Concevoir et animer des temps de vie quotidienne, dans différents lieux d'accueil.
Concevoir et animer des activités éducatives, dans différents lieux d'accueil, en direction d'un groupe, en utilisant des activités relevant de trois grands domaines : activités d'expression, activités physiques, activités scientifiques et techniques, dans la limite des cadres réglementaires.
Prendre en charge la sécurité des tiers et des publics dont il a la charge.
Évaluer ses actions d'animation et transmettre des comptes-rendus.

Programme de la formation

Phase Accueil - Positionnement :  - A1 : Accueil et Positionnement / PIF - Obligatoire. - A2 : Connaissances des pratiques et enjeux numériques, les TIC et Prise en main de l'outil FAD - Obligatoire. - A3 : Prévention et lutte contre les discriminations, les violences sexuelles et sexistes - Obligatoire. - A4 : EPMSP 1 - Le SST- Obligatoire. - A4-bis : EPMSP 2 - Sécurisation des publics - Obligatoire. Phase compétences spécifiques - B1 : L'environnement professionnel, les partenaires…

Phase Accueil - Positionnement : 
- A1 : Accueil et Positionnement / PIF - Obligatoire.
- A2 : Connaissances des pratiques et enjeux numériques, les TIC et Prise en main de l'outil FAD - Obligatoire.
- A3 : Prévention et lutte contre les discriminations, les violences sexuelles et sexistes - Obligatoire.
- A4 : EPMSP 1 - Le SST- Obligatoire.
- A4-bis : EPMSP 2 - Sécurisation des publics - Obligatoire.
Phase compétences spécifiques
- B1 : L'environnement professionnel, les partenaires et la communication (UC 1) - Obligatoire.
- B2 : Animer les temps de vie quotidienne de groupe (UC 2) - Obligatoire.
- B3 : Concevoir des activités en direction d'un groupe (UC3) - Obligatoire.
- B4 : Animer des activités (UC 4) - Obligatoire.
Phase certification
- C1 : Certifications & Rattrapages en centre - Obligatoire.
- C1 bis : Accompagnement à la préparation des dossiers de certifications.
Phase régulations, suivi, insertion, bilans
- D1 : RAN – Remise à niveau en français et/ou Bureautique / Accompagnement aux écrits professionnels - Optionnel.
- D2 : Bilans / Régulations - Obligatoire.
- D3 : TRE / Gestion de l'alternance - Obligatoire. 
Phase "stage découverte"
- PAE1 : Stage Découverte & Inclusion 186 heures - Animation de projet 322 heures - Obligatoire : 508 heures.

Formation en présentiel.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

595 h

En entreprise

864 h

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 4 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Militaire en reconversion
  • Particulier, individuel
  • Public de la formation initiale
  • Public sans emploi

Modalités de recrutement et d'admission

Recrutement effectué en partenariat avec les prescripteurs France Travail, Mission Locale et Cap Emploi. Information collective. A l'issue de cette réunion, il sera remis aux personnes intéressées un dossier de candidature à nous retourner, complété des pièces demandées au moins une semaine avant les sélections. Outre la fiche candidature complétée et les attestations liées conformes aux exigences préalables, il sera demandé à chaque candidat un CV et une lettre de motivation. Après dépôt de ce dossier et ses pièces annexes, il sera envoyé aux candidats une convocation pour se présenter aux entretiens de sélection : - Évaluation diagnostique.

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Une première expérience immersive, de découverte en animation, bénévole ou professionnelle serait souhaitable.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage
  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

48 rue de la Chavoie - Brottes
POINFOR
52000 Chaumont

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
48 rue de la Chavoie - Brottes
52000 Chaumont
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes