Parcours vers le métier de secrétaire général de mairie - niv 5
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE461376
Organisme responsable :
CCI Formation 88 - CFA de Ste Marguerite (CCI des Vosges)
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Exercer
une fonction d'appui administratif, technique et juridique auprès du Maire, les
élus de la commune et les administrés
Elaborer le budget de la commune
Gérer les ressources humaines
Programme de la formation
Ouverture, Clôture, Bilans. Positionnement individuel. Les essentiels du collaborateur 4.0 : Intelligence Artificielle. Tendances futures Cybersécurité. Environnement/RSE. Santé et Sécurité au Travail. Lutte contre les violences sexisme et sexuelle et le harcèlement. Remise à niveau : Communication orale et écrite. Bureautique et utilisation des outils numériques. Les bases de la comptabilité publique. Module 1 – Métier de Secrétaire de Mairie en collectivité : Assurer les missions…
Ouverture, Clôture, Bilans. Positionnement individuel. Les essentiels du collaborateur 4.0 : Intelligence Artificielle. Tendances futures Cybersécurité. Environnement/RSE. Santé et Sécurité au Travail. Lutte contre les violences sexisme et sexuelle et le harcèlement. Remise à niveau : Communication orale et écrite. Bureautique et utilisation des outils numériques. Les bases de la comptabilité publique. Module 1 – Métier de Secrétaire de Mairie en collectivité : Assurer les missions opérationnelles de la gestion en collectivité. Assurer l'accueil du public. Rédiger des actes administratifs. Gérer le service Etat civil et le service de la population. Gérer les élections. Contribuer au développement des ressources humaines. Assurer la gestion financière de la collectivité. Contribuer à l'élaboration de la paie. Assurer le suivi Urbanisme et Voirie Urbanisme. Module 2 – Atelier de professionnalisation et d'approfondissement du métier de Secrétaire Général de Mairie : Gestion Funéraire et administrative. Gestion des Commandes Publiques. Rédaction de Documents Administratifs. Saisie et diffusion de comptes rendus, de rapports. Gestion et suivi des équipements, planification, commande des fournitures diverses. Relations avec les fournisseurs. Relationnel Interne/Externe. Techniques de communication et de collaboration. Prévention et gestion de crise. Bureautique. Communication. Développement des Soft skills. Stratégies de recherche d'emploi ou de poursuite de parcours. Préparation et accompagnement à la PFE. Période de formation en entreprise.
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
420 h
En entreprise
336 h
Modalités d'alternance
Aucun rythme d'alternance déclaré.
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeurs
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Fonds européens - FSE
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
Modalités de recrutement et d'admission
Réunions d'information collectives suivies de tests en français et en bureautique suivi d'un entretien individuel
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Niveau 4 validé Appétence pour les chiffres Mobilité Adaptabilité Bonnes capacités relationnelles et de communication
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
7 Rue Claude Gelée88000 Épinal
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
7 Rue Claude Gelée
88000 Épinal - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes