BMA spécialité gravure sur pierre
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE453634
Organisme responsable :
GRETA Lorraine Sud
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- B1302 Décoration d'objets d'art et artisanaux
- B1303 Gravure - ciselure
Formacode
- 45506 : Gravure pierre
Présentation de la formation
Objectifs
Réaliser des gravures sur pierre dans les domaines des arts funéraires, de l'architecture d'intérieur, de la signalétique et de la décoration.
Graver des motifs et ornementations sur des constructions existantes ou sur des œuvres et édifices contemporains.
Restauration ou réhabilitation de parties d'édifices.
Programme de la formation
Bloc 1 - Réalisation de travaux de gravure sur pierre : - Gérer la protection des personnes et de l'environnement. - Réaliser un modelage en bas-relief. - Graver tout type de lettres ou ornements. - Réaliser un état de surface, une finition. - Sculpter en bas-relief. - Fixer une ornementation. - Poser des éléments, restaurer ou réparer un élément. - Assurer la qualité des produits et des matériaux. - Assurer la maintenance de 1er niveau. - Assurer la livraison de l'ouvrage.…
Bloc 1 - Réalisation de travaux de gravure sur pierre :
- Gérer la protection des personnes et de l'environnement.
- Réaliser un modelage en bas-relief.
- Graver tout type de lettres ou ornements.
- Réaliser un état de surface, une finition.
- Sculpter en bas-relief.
- Fixer une ornementation.
- Poser des éléments, restaurer ou réparer un élément.
- Assurer la qualité des produits et des matériaux.
- Assurer la maintenance de 1er niveau.
- Assurer la livraison de l'ouvrage.
Bloc 2 - Mise en œuvre d'un projet de réalisation :
- Réaliser une maquette.
- Effectuer un relevé.
- Quantifier les matériaux, la main d'œuvre.
- Estimer un ouvrage et établir une facturation.
- Établir un mode opératoire.
- Planifier des interventions.
- Établir une commande.
- Organiser les postes de travail.
- Utiliser les outils de communication.
Bloc 3 - Cultures artistiques :
- S'approprier la culture dans les domaines des arts funéraires et de l'architecture d'intérieur, de la signalétique et de la décoration.
- Situer les productions en gravure dans leur contexte.
Bloc 4 - Arts appliqués :
- Proposer diverses solutions esthétiques et techniques.
- Répondre à une demande précise relative à la conception, la restauration, l'adaptation d'une réalisation artistique.
Bloc 5 - Mathématiques, physique-chimie.
Bloc 6 - Langue vivante (anglais).
Bloc 7 - Français-Histoire-géographie-Enseignement moral et civique.
Bloc 8 - EPS.
Bloc 9 (facultatif) - Langue vivante.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
1350 h
Modalités d'alternance
Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 20 Semaine(s) Durée en entreprise: 64 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 20 Semaine(s) Durée en entreprise: 64 Semaine(s)
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Public de la formation initiale
Modalités de recrutement et d'admission
Sur entretien, avec positionnement au préalable. En contrat d'apprentissage (possibilité de démarrer la formation dans le cadre de la formation initiale).
Niveau d'entrée
CAP, BEP
Conditions spécifiques et prérequis
Détenir un CAP en lien avec le domaine (niveau 3) - Ex. : De préférence CAP tailleur de pierre, CAP marbrier du bâtiment et de la décoration. OU Détenir un diplôme de niveau 4 (BP, BT, Bac, Bac pro ou techno...) : en fonction du diplôme et du parcours professionnel (expérience d'au moins 6 mois dans le domaine de la pierre et de la décoration).
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
- Accessible en contrat de professionnalisation
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
2 Rue du ParmontBP 70158
88200 Remiremont
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
2 Rue du Parmont
88200 Remiremont - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes