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Licence pro mention métiers de la GRH : assistant parcours-type assistant ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE414215
Organisme responsable : Université de Lorraine (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines
  • M1503 Management des ressources humaines

Formacode

  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines

Présentation de la formation

Objectifs

L'objectif global de la mention est de former des assistants RH compétents, opérationnels et autonomes, dotés d'une formation concrète et généraliste, adaptée aux différents besoins des entreprises, quels que soient la taille et le développement de leur service RH.

Programme de la formation

La Licence Professionnelle comporte 7 unités d'enseignements classiques, délivrant des enseignements de spécialisation et de professionnalisation. Projet tutoré : une unité d'enseignement est consacrée au projet tutoré. Il permet de mobiliser l'ensemble des compétences et connaissances dans une étude proche d'une situation professionnelle réelle. Cette étude fait l'objet d'un rapport à soutenir devant un jury composé d'enseignants et de professionnels. Mémoire…

La Licence Professionnelle comporte 7 unités d'enseignements classiques, délivrant des enseignements de spécialisation et de professionnalisation.

Projet tutoré : une unité d'enseignement est consacrée au projet tutoré. Il permet de mobiliser l'ensemble des compétences et connaissances dans une étude proche d'une situation professionnelle réelle. Cette étude fait l'objet d'un rapport à soutenir devant un jury composé d'enseignants et de professionnels.

Mémoire de stage (soutenance orale devant un jury d'enseignants et de professionnels).

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

598 h

Financement

Conventionnement
Non

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Titulaire : - D'une L2 (2ème année de licence) mentions AES (Administration économique et sociale), gestion, droit, LEA (Langues étrangères appliquées), psychologie, sociologie... - D'un BTS Comptabilité et gestion des organisations, Assistant de gestion PME-PMI, Management des unités commerciales, Négociation relation client, Assistant de Direction. - D'un DUT GEA (Gestion des entreprises et des administrations), Techniques de commercialisation, GACO (Gestion administrative et commerciale). - Ou de toute autre formation de niveau bac + 2 équivalent à 120 ECTS comportant des enseignements en gestion.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

90 Rue Sergent Blandan
Campus ARTEM
54000 Nancy

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
90 Rue Sergent Blandan
54000 Nancy
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes