BP arts du service et commercialisation en restauration
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE375876
Organisme responsable :
CFA des Métiers de l'Hôtellerie et de la Restauration
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- G1802 Management du service en restauration
- G1803 Service en restauration
Formacode
- 42746 : Restauration
Présentation de la formation
Objectifs
Le titulaire de ce diplôme assure plusieurs fonctions. Il organise et prépare le service (approvisionnements, mises en place, répartition et organisation du travail). Il accueille et conseille (réservations, accueil des clients, information au moment de la commande). Il assure le service (de la commande à l'encaissement des paiements). Il contrôle la gestion et les recettes. Le diplômé peut débuter en tant que chef de rang puis évoluer vers un poste de maître d'hôtel. Source : Guide…
Il organise et prépare le service (approvisionnements, mises en place, répartition et organisation du travail).
Il accueille et conseille (réservations, accueil des clients, information au moment de la commande).
Il assure le service (de la commande à l'encaissement des paiements).
Il contrôle la gestion et les recettes.
Le diplômé peut débuter en tant que chef de rang puis évoluer vers un poste de maître d'hôtel.
Source : Guide de l'apprentissage en Alsace, ONISEP.
Programme de la formation
EP2 : Commercialisation et service.
EP3 : Gestion de l'activité de restauration.
EG4 : Expression et connaissance du monde.
EG5 : Langue vivante.
UF1 : Langue vivante.
UF2 : Mobilité.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
650 h
En entreprise
1820 h
Modalités d'alternance
Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Journée(s) Durée en entreprise: 5 Journée(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Journée(s) Durée en entreprise: 5 Journée(s)
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- OPCO
- Conditions de prise en charge
- L'apprentissage est gratuit pour toute la formation en CFA - L'apprenti perçoit, selon son âge et son ancienneté dans le contrat, une rémunération allant de 27 à 100 % du Smic - L'entreprise perçoit une prime à l'embauche
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public de la formation initiale
Modalités de recrutement et d'admission
Inscription par l'entreprise signataire du contrat d'apprentissage. Fiche d'inscription disponibles sur le site internet du CFA : https://www.cfahotrest-colmar.com/espace-administratif/les-documents-de-rentree
Niveau d'entrée
CAP, BEP
Conditions spécifiques et prérequis
Formation accessible uniquement après l'obtention un CAP du même domaine (CAP/BEP). Signer un contrat d'apprentissage avec une entreprise d'accueil. L'apprentissage est ouvert à toutes personnes ayant entre 15 et 30 ans. Pour les personnes en situation de handicap pas de limite d'âge.
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
5 Rue de la Gare68000 Colmar
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
5 Rue de la Gare
68000 Colmar - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes