Aller au contenu principal

CAP maintenance des véhicules option véhicules légers

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE374009
Organisme responsable : GRETA Lorraine Nord (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • I1604 Mécanique automobile et entretien de véhicules

Formacode

  • 23637 : Mécanique automobile

Présentation de la formation

Objectifs

Dans toutes ses activités, le titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) maintenance des véhicules option voitures particulières doit : - s'inscrire dans la démarche qualité et commerciale de son entreprise, - respecter les règles du système de management "Hygiène - Sécurité - Environnement" (HSE) en assurant la préservation de la santé, de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement, - respecter les temps impartis, les consignes et procédures…

Dans toutes ses activités, le titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) maintenance des véhicules option voitures particulières doit :
- s'inscrire dans la démarche qualité et commerciale de son entreprise,
- respecter les règles du système de management "Hygiène - Sécurité - Environnement" (HSE) en assurant la préservation de la santé, de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement,
- respecter les temps impartis, les consignes et procédures en vigueur dans l'entreprise.

La maintenance des véhicules est en constante évolution, en conséquence le titulaire du Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) maintenance des véhicules devra être capable d'actualiser régulièrement ses compétences et d'intégrer dans sa pratique professionnelle, les acquis de sa formation tout au long de la vie.

Programme de la formation

Enseignement général :
- Mathématiques.
- Sciences.
- Français.
- Histoire-Géographie.

Enseignements Professionnels :
- Maintenance périodique.
- Diagnostic.
- Maintenance corrective.
- Réception/restitution du véhicule.
- Organisation de la maintenance.
- Prévention Sécurité Environnement (PSE).

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

840 h

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 12 Semaine(s) Durée en entreprise: 24 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 12 Semaine(s) Durée en entreprise: 24 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale

Modalités de recrutement et d'admission

Sur présentation de candidature avec bulletins.

Niveau d'entrée

Fin de scolarité, sortie fin de 3e

Conditions spécifiques et prérequis

Élèves âgés de 15 ou 16 ans après la 3ème.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

29 Chemin de la Malgrange
57100 Thionville

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
29 Chemin de la Malgrange
57100 Thionville
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes