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BTS support à l'action managériale

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE372301
Organisme responsable : CFA National VDP (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1604 Assistanat de direction

Formacode

  • 32139 : Management situationnel
  • 32142 : Management participatif
  • 32145 : Management transversal

Présentation de la formation

Objectifs

Contribuer à l'efficacité du responsable et de l'équipe : l'assistant prépare, facilite et suit son travail.
Coordonner un projet en autonomie ou au sein d'une équipe.
Utiliser les technologies de l'information et de la communication  Prendre en compte le système d'information de l'organisation.
Tenir une conversation en anglais et dans une 2ème langue étrangère (allemand, espagnol, italien).

Programme de la formation

Culture Générale et Expression en français et langues étrangères - Culture Générale et Expression française - Anglais - Allemand / Anglais - Espagnol / Anglais - Italien Culture Économique, Juridique et Managériale - Économie Générale. - Management des Entreprises. - Droit. Optimisation des Processus Administratifs - Support opérationnel aux membres de l'entreprise. - Gestion des dossiers en responsabilité. - Amélioration continue du processus. - Gestion des ressources de…

Culture Générale et Expression en français et langues étrangères
- Culture Générale et Expression française
- Anglais - Allemand / Anglais - Espagnol / Anglais - Italien

Culture Économique, Juridique et Managériale
- Économie Générale.
- Management des Entreprises.
- Droit.

Optimisation des Processus Administratifs
- Support opérationnel aux membres de l'entreprise.
- Gestion des dossiers en responsabilité.
- Amélioration continue du processus.
- Gestion des ressources de l'entreprise.

Gestion de Projet
- Préparation du projet.
- Mise en œuvre d'une veille informationnelle.
- Conduite et clôture du projet.

Collaboration à la Gestion des Ressources Humaines
- Accompagnement du parcours professionnel.
- Contribution à l'amélioration de la vie au travail.
- Collaboration aux relations sociales.
- Participation à la performance sociale.

Ateliers de Professionnalisation
- Atelier en Culture Générale et Expression et en Langues Étrangères.
- Atelier en Culture Économique Juridique et Managériale.
- Interdisciplinarité (CGRH - OPA - Gestion de Projet).

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 3 Journée(s) Durée en entreprise: 2 Journée(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 3 Journée(s) Durée en entreprise: 2 Journée(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions de prise en charge
500€ des frais premier équipement à la charge des OPCO

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale

Modalités de recrutement et d'admission

Entretien de motivation et évaluation du dossier Parcoursup.

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Détenir un diplôme de niveau 4 (Bac, Bac pro ou techno...). Avoir des compétences linguistiques (anglais, allemand, espagnol ou italien).

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1 Rue de la Fraternité
Site Mont-Héry
51000 Châlons-en-Champagne

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
1 Rue de la Fraternité
51000 Châlons-en-Champagne
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes