Licence pro mention activités juridiques : métiers du droit social parcours juriste de droit social et perspectives de droit syndical
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE365947
Organisme responsable :
Université de Reims Champagne-Ardenne
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- K1902 Collaboration juridique
- K1903 Défense et conseil juridique
- M1501 Assistanat en ressources humaines
Formacode
- 13234 : Droit social
- 33054 : Gestion ressources humaines
- 42866 : Santé sécurité travail
Présentation de la formation
Objectifs
Cette Licence professionnelle vise à former des juristes en droit social ayant, à l'issue de la formation, la capacité d'exercer un métier relevant du champ disciplinaire au sein d'une entreprise, d'une organisation syndicale ou d'un cabinet d'avocat : rédaction d'actes juridiques, conseils, consultation et actualisation du droit législatif et conventionnel applicable.
Programme de la formation
Cette licence professionnelle assure aux étudiants une très solide connaissance juridique en droit social articulé autour d'un socle en droit privé comme public du travail et à leurs contentieux propres. Le diplôme forme des juristes en droit social compétents pour rédiger des actes juridiques et de procédure, effectuer du conseil et des consultations (relations individuelles de travail comme relations collectives autour de la formation, de l'exécution ou de la fin du contrat de…
Cette licence professionnelle assure aux étudiants une très solide connaissance juridique en droit social articulé autour d'un socle en droit privé comme public du travail et à leurs contentieux propres.
Le diplôme forme des juristes en droit social compétents pour rédiger des actes juridiques et de procédure, effectuer du conseil et des consultations (relations individuelles de travail comme relations collectives autour de la formation, de l'exécution ou de la fin du contrat de travail ou des accords collectifs et règlements intérieurs ou encore autour des plans sociaux et des licenciements), mettre en place une veille juridique et sociale, sensibiliser aux principes issus de la RSE.
Par leur formation, les étudiants diplômés seront amenés à intervenir au sein d'un cabinet d'avocat, d'expert-comptable, dans une organisation syndicale, dans le service des ressources humaines ou des affaires juridiques d'une entreprise privée comme publique, d'un établissement public ou d'une collectivité territoriale ou encore d'un centre hospitalier, au sein d'une entreprise de recrutement ou enfin, d'une organisation militant pour le respect par les entreprises des principes de développement durable.
Au terme de l'année de formation, d'autres débouchés peuvent être choisis comme la médiation, certains concours administratifs (inspecteur du travail).
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Bac + 3 et 4
Durée, rythme, financement
Modalités d'alternance
Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public de la formation initiale
Niveau d'entrée
BAC + 2
Conditions spécifiques et prérequis
Prérequis obligatoires : - Pour la 1ère année de LP : être titulaire d'un baccalauréat ou équivalent. - Pour la 2ème année de LP : être titulaire de 60 crédits ECTS. - Pour la 3ème année de LP : être titulaire de 120 crédits ECTS. Niveau de français requis : - B2 (Utilisateur indépendant avancé) Prérequis recommandés : - Niveau 5 (BTS - DUT)
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
Hôtel Dieu le ComtePlace du Préau BP 60076
10000 Troyes
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Hôtel Dieu le Comte
10000 Troyes - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes