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BTS gestion de la PME

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE364461
Organisme responsable : Alméa Formations Interpro 51 (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité
  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1604 Assistanat de direction

Formacode

  • 35007 : Secrétariat assistanat gestion PME PMI

Présentation de la formation

Objectifs

Développer les compétences métiers. Seconder le chef d'entreprise d'une PME et assurer des : - Fonctions administratives et d'accueil : organisation du travail administratif, relations avec les administrations, communication, déplacements, accueil physique et téléphonique... - Fonctions comptables et financières : suivi des opérations courantes avec les fournisseurs, les clients, les organismes sociaux, budgets, comptabilité... - Fonctions commerciales : relations avec les…

Développer les compétences métiers.
Seconder le chef d'entreprise d'une PME et assurer des :
- Fonctions administratives et d'accueil : organisation du travail administratif, relations avec les administrations, communication, déplacements, accueil physique et téléphonique...
- Fonctions comptables et financières : suivi des opérations courantes avec les fournisseurs, les clients, les organismes sociaux, budgets, comptabilité...
- Fonctions commerciales : relations avec les clients et les fournisseurs, devis, facturation, gestion des approvisionnements et des livraisons, participation à l'action commerciale...
- Fonctions en ressources humaines : gestion du personnel, rémunération, congés...

Préparer les épreuves d'examen du BTS gestion de la PME.

Programme de la formation

E1 : Culture générale et expression.
E2 : Langue vivante étrangère : anglais ou espagnol.
E3 : Culture économique, juridique et managériale.
E4 : Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME.
E5 : Participer à la gestion des risques de la PME.
E5.2 : Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines.
E6 : Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 2 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Avoir validé un BAC.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

119 Avenue Charles de Gaulle
08000 Charleville-Mézières

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
119 Avenue Charles de Gaulle
08000 Charleville-Mézières
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes