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BTS comptabilité et gestion

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE363935
Organisme responsable : TIHS (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité

Formacode

  • 32663 : Comptabilité

Présentation de la formation

Objectifs

La mission globale du titulaire du BTS comptabilité et gestion (CG) consiste à prendre en charge les activités comptables et de gestion de l'organisation à laquelle il appartient, ou pour le compte de laquelle il agit au titre d'un prestataire extérieur. Les activités comptables et de gestion concernées rassemblent essentiellement : - L'enregistrement comptable d'opérations notamment commerciales et leur contrôle. - L'établissement et la vérification des opérations…

La mission globale du titulaire du BTS comptabilité et gestion (CG) consiste à prendre en charge les activités comptables et de gestion de l'organisation à laquelle il appartient, ou pour le compte de laquelle il agit au titre d'un prestataire extérieur.

Les activités comptables et de gestion concernées rassemblent essentiellement :
- L'enregistrement comptable d'opérations notamment commerciales et leur contrôle.
- L'établissement et la vérification des opérations liées aux travaux de fin d'exercice et des documents financiers.
- L'examen, le contrôle des comptes et leur validation.
- Les activités administratives et comptables de gestion du personnel, liées à l'élaboration de la paie.
- La réalisation des travaux fiscaux.
- L'établissement de déclarations auprès des administrations.
- Les activités d'analyse de la performance des organisations (calculs et analyse des coûts, gestion de trésorerie, analyse financière).
- La préparation de la prise de décision par la production d'une information fiable et organisée.
- L'archivage, le classement des documents.

Programme de la formation

S'approprier un contexte professionnel, des démarches et des procédures, un système d'information comptable : - Effectuer les traitements pertinents relatifs aux obligations comptables, fiscales et sociales. - Mettre en œuvre des procédures de travail, de contrôle et des normes en vigueur. - Utiliser une documentation de référence. - Justifier et argumenter ses choix. - S'approprier un contexte professionnel, des démarches et des procédures. - Utiliser de manière pertinente les…

S'approprier un contexte professionnel, des démarches et des procédures, un système d'information comptable :
- Effectuer les traitements pertinents relatifs aux obligations comptables, fiscales et sociales.
- Mettre en œuvre des procédures de travail, de contrôle et des normes en vigueur.
- Utiliser une documentation de référence.
- Justifier et argumenter ses choix.
- S'approprier un contexte professionnel, des démarches et des procédures.
- Utiliser de manière pertinente les ressources offertes par le système d'information comptable pour améliorer son efficacité.
- Expliquer et justifier les productions réalisées et la démarche mise en œuvre.

Analyse et prévision de l'activité :
- Identifier la structure des coûts.
- Calculer, contrôler et analyser les coûts de revient des activités, produits et services de l'organisation.
- Assurer la prévision et le suivi de l'activité.
- Assurer la mise en place d'une gestion budgétaire.
- Élaborer des tableaux de bord opérationnels.

Analyse de la situation financière :
- Analyser la performance de l'organisation.
- Analyser la rentabilité d'un investissement.
- Analyser l'équilibre financier de l'organisation.
- Analyser la trésorerie et de la solvabilité de l'organisation.
- Analyser les modalités de financement.
- Analyser la dynamique des flux financiers.

Analyser le système d'information comptable (SIC) :
- Contribuer à la performance du processus "Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales" et la recherche de la sécurisation des opérations.
- Conduire une veille réglementaire nécessaire à l'établissement des comptes.
- Conduire la veille fiscale.
- Conduire de la veille sociale.
- Contribuer à la performance du processus "Gestion des relations sociales" et la recherche de la sécurisation des opérations.
- Rechercher des informations.
- Gérer les informations de l'organisation.
- Contribuer à la qualité du système d'information.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 2 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un diplôme de niveau 4.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

5 Rue des Jardins
68000 Colmar

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
5 Rue des Jardins
68000 Colmar
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes