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Manager de l'habitat social et durable option stratégie d'actifs immobiliers

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE356493
Organisme responsable : Sup'tertiaire (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • C1501 Gérance immobilière
  • C1503 Management de projet immobilier
  • C1504 Transaction immobilière
  • K1802 Développement local

Formacode

  • 12554 : Environnement aménagement
  • 22250 : Éco-construction
  • 32145 : Management transversal
  • 42154 : Immobilier

Présentation de la formation

Objectifs

Obtenir un Titre RNCP de niveau 7 (Bac+5), reconnu par l'Etat et le secteur immobilier. Acquérir les compétences pour devenir un cadre professionnel performant. Acquérir une maîtrise des compétences et outils nécessaires pour exceller dans la gestion d'actifs immobiliers. Le Mastère stratégie d'actifs immobiliers vous prépare aux métiers d'asset et de property manager. Vous développerez toutes les compétences essentielles du métier : - Gestion de projet et management. -…

Obtenir un Titre RNCP de niveau 7 (Bac+5), reconnu par l'Etat et le secteur immobilier.
Acquérir les compétences pour devenir un cadre professionnel performant.
Acquérir une maîtrise des compétences et outils nécessaires pour exceller dans la gestion d'actifs immobiliers.

Le Mastère stratégie d'actifs immobiliers vous prépare aux métiers d'asset et de property manager.
Vous développerez toutes les compétences essentielles du métier :
- Gestion de projet et management.
- Analyse de marché et évaluation de biens immobiliers.
- Négociation des prix et conditions d'acquisition.
- Calcul de la rentabilité.
- Négociation et gestion de portefeuille immobilier.
- Investissement et valorisation d'actifs.

Vous développerez les compétences en gestion de projets et d'opérations immobilières d'envergure, vous permettant de contribuer à la stratégie de l'entreprise.

Programme de la formation

Déclenchement et suivi d'une opération de construction, de rénovation ou de réhabilitation.
Gestion de l'habitat social et durable et accompagnement de ses locataires dans une démarche sociale.
Contribution à la mise en œuvre de la politique de la ville en matière de logement durable et social.
Management des Hommes et des équipes en mode projet dans le cadre de l'habitat social et de la RSE d'entreprise.
Mémoire.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

881 h

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 3 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 3 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Militaire en reconversion
  • Particulier, individuel
  • Public de la formation initiale
  • Public sans emploi

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans les domaines suivants : Immobilier - Gestion - Économie - Commercialisation - Comptabilité - Administration - Juridique - Technique du bâtiment, ou Être professionnel du secteur et avoir une expérience minimum de 3 années. Le parcours de formation est accessible à la suite d'une sélection.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

7 Rue de Copenhague
67300 Schiltigheim

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
7 Rue de Copenhague
67300 Schiltigheim
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes