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Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) du Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE340869
Organisme responsable : IESC Formation Strasbourg (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Maintenir le Sauveteur Secouriste du Travail (SST) à un niveau au moins égal voire supérieur à sa formation initiale. Mise à jour des gestes de secours.

Programme de la formation

Module 1 : Rappel - 1 heure - Le Sauvetage Secourisme du Travail (SST) - Les principaux indicateurs de santé au travail dans l'établissement ou dans la profession. - Le rôle de Sauveteur Secourisme du Travail (SST). - Le cadre juridique de l'intervention du Sauveteur Secouriste du Travail (SST). - Présentation du programme (protéger, de protéger à prévenir, examiner, faire alerter, de faire alerter à informer, secourir). Module 2 : Rappel - Rechercher les risques persistants pour…

Module 1 : Rappel - 1 heure - Le Sauvetage Secourisme du Travail (SST)
- Les principaux indicateurs de santé au travail dans l'établissement ou dans la profession.
- Le rôle de Sauveteur Secourisme du Travail (SST).
- Le cadre juridique de l'intervention du Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
- Présentation du programme (protéger, de protéger à prévenir, examiner, faire alerter, de faire alerter à informer, secourir).
Module 2 : Rappel - Rechercher les risques persistants pour protéger
- Le mécanisme de l'accident : appréhender les concepts de danger, situation dangereuse, phénomène dangereux, dommage, risque, événement déclencheur.
- Connaître les principes de base de la prévention.
- Connaître l'alerte à la population.
- Reconnaître, sans s'exposer lui-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l'accident et/ou son environnement.
- Supprimer ou isoler le danger ou soustraire la victime au danger sans s'exposer lui-même.
Module 3 : Rappel - De protéger à prévenir
- Repérer les dangers dans une situation de travail.
- Supprimer ou faire supprimer des dangers dans une situation de travail, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de la réglementation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.
Module 4 : Rappel : Examiner la victime et faire alerter
- Examiner la victime avant et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir.
- Faire alerter, ou alerter en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise.
Module 5 : Rappel - 0h10 - Faire alerter à informer
- Informer son responsable hiérarchique et/ou les personnes chargée de prévention dans l'entreprise ou l'établissement, des situation dangereuse repérée.
Module 6 : Rappel - 4h30 Secourir
- Effectuer l'action (succession de gestes) appropriée à l'état de la victime.
- La victime
* saigne abondamment.
* s'étouffe.
* ne répond pas, elle ne respire pas.
* ne répond pas, elle respire.
* se plaint de sensations pénibles et / ou présente des signes anormaux.
* se plaint de brûlures.
* se plaint d'une douleur empêchant d'effectuer certains mouvements.
* se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment.
Module 7 : Rappel : Situations inhérentes aux risques spécifiques
- Le contenu de ce thème et le temps éventuellement nécessaire au-delà des 4 heures sont laissées à l'initiative du médecin de travail.

Validation et sanction

attestation de suivi ou de présence

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Modalités d'alternance

Non concerné.

Financement

Conventionnement
Non

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Militaire en reconversion
  • Public en emploi
  • Public sans emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Modalités de recrutement et d'admission

Dossier d'inscription à télécharger sur le site IESC.FR et à renvoyer par mail à contact@iesc.fr (contact par téléphone au 03 87 70 32 10).

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Posséder un certificat SST.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

21 Rue de Cherbourg
67100 Strasbourg

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
35bis Rue Wodli
57300 Hagondange
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes