Bilan de compétences
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE185356
Organisme responsable :
LH Solutions
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- K1801 Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle
Formacode
- 15081 : Bilan professionnel
Présentation de la formation
Objectifs
- Faire le point sur ses compétences.
- Dessiner un projet professionnel réaliste.
- Identi?er ses forces et ses peurs face au changement.
Programme de la formation
- Faire le point sur son parcours et ses compétences : décrire ses réalisations professionnelles et extra?professionnelles, déduire ses compétences détenues : connaissances acquises, savoir?faire métier, compétences transversale, identi?er ses compétences préférées. - Identi?er ses valeurs et movations personnelles et professionnelles: motivations au travail et valeurs professionnelles, les principales valeurs professionnelles, personnalité et choix professionnels. - Construire son projet…
- Faire le point sur son parcours et ses compétences : décrire ses réalisations professionnelles et extra?professionnelles, déduire ses compétences détenues : connaissances acquises, savoir?faire métier, compétences transversale, identi?er ses compétences préférées.
- Identi?er ses valeurs et movations personnelles et professionnelles: motivations au travail et valeurs professionnelles, les principales valeurs professionnelles, personnalité et choix professionnels.
- Construire son projet professionnel : identi?er les opportunités de son environnement, savoir repérer les métiers qui nous attirent, élaborer son projet professionnel, identi?er les compétences requises pour réaliser son projet, mesurer les écarts de compétences à combler et chercher les solutions, repérer les dispositifs de formation et d'aide à la construction de son projet.
- Se préparer à changer : connaître ses forces motrices et ses freins, mesurer les «sacri?ces» que l'on peut concéder, faire sa veille métier, évaluer la faisabilité de son projet.
- Apprendre à vendre son projet professionnel.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En entreprise
24 h
Modalités d'alternance
Le bilan est individuel et entièrement sur-mesure.
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Publics visés
- Agent de la fonction publique d'Etat
- Artisan
- Commerçant
- Demandeur d'emploi
- Enseignant
- Exploitant agricole, salarié agricole
- Licencié pour motif économique
- Public en emploi
- Salarié
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Toute personne souhaitant ré?échir sur son évolution professionnelle. Prérequis : aucun.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
5 rue de Haguenau
67580 Laubach - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes