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CAP maintenance des véhicules option voitures particulières

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE171045
Organisme responsable : CFA Centre Alsace Marcel Rudloff (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • I1604 Mécanique automobile et entretien de véhicules

Formacode

  • 23637 : Mécanique automobile

Présentation de la formation

Objectifs

Le titulaire d'un CAP maintenance des véhicules option voitures particulières peut exercer en tant que mécanicien automobile dans une entreprise appartenant au réseau d'un/une constructeur ou intervenant sur des véhicules de toutes marques, au service maintenance d'une entreprise de transport ou de location ou d'une entreprise possédant un parc important de véhicules, ou encore dans une société de services rapides automobiles. Il a pour mission de : - Réaliser les opérations…

Le titulaire d'un CAP maintenance des véhicules option voitures particulières peut exercer en tant que mécanicien automobile dans une entreprise appartenant au réseau d'un/une constructeur ou intervenant sur des véhicules de toutes marques, au service maintenance d'une entreprise de transport ou de location ou d'une entreprise possédant un parc important de véhicules, ou encore dans une société de services rapides automobiles.

Il a pour mission de :
- Réaliser les opérations de maintenance périodique (effectuer les contrôles définis par la procédure, remplacer les éléments, ajuster les niveaux).
- Réaliser les opérations de maintenance corrective (remplacer les éléments, régler).
- Participer au diagnostic sur les véhicules (constater un dysfonctionnement, une anomalie, identifier les sous-ensembles, les éléments défectueux)
- Réceptionner et restituer le véhicule.
- Participer à l'organisation de la maintenance (approvisionner les éléments, les produits, l'outillage, compléter l'ordre de réparation).

Programme de la formation

Enseignement Général :
- Français.
- Histoire-Géographie.
- Enseignement moral et civique.
- Mathématiques.
- Sciences-Physiques.
- Prévention Santé Environnement (PSE).
- Formation Sauveteur (se) Secouriste du Travail (SST).
- Éducation Physique et Sportive (EPS).

Enseignement  professionnel :
- Technologie.
- Construction et analyse fonctionnelle.
- Pratique professionnelle.
- Chef d'œuvre.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Modalités d'alternance

Année 1 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 3 Semaine(s)
Année 2 : Contrat d'apprentissage (CA) Durée en centre: 1 Semaine(s) Durée en entreprise: 3 Semaine(s)

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale
  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Modalités de recrutement et d'admission

Être titulaire d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Niveau d'entrée

Fin de scolarité, sortie fin de 3e

Conditions spécifiques et prérequis

Niveau 2. Aménagement du parcours possible selon les diplômes possédés. Pas de limite d'âge pour les candidats ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

2 Rue des Papeteries
68000 Colmar

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
2 Rue des Papeteries
68000 Colmar
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes