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Bilan de compétences

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE153084
Organisme responsable : Orakin sur Mesure (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K2112 Orientation scolaire et professionnelle

Formacode

  • 15054 : Développement professionnel et personnel
  • 15062 : Orientation professionnelle
  • 15081 : Bilan professionnel

Présentation de la formation

Objectifs

Analyser son parcours de vie personnelle et professionnelle
Décrypter sa personnalité
Valoriser ses talents et compétences
Identifier ses intérêts professionnels et ses motivations 
Explorer des pistes d'orientation ou d'évolution
Valider ses pistes de projet
Construire son plan d'action 

Programme de la formation

Vous souhaitez mieux vous connaître ? Prendre conscience de vos talents et atouts ? Porter un regard sur votre parcours et y mettre du sens ? Explorer vos possibilités ? Dessiner une trajectoire qui vous corresponde, envisager l'avenir de manière constructive ? Réinventer votre travail, enclancher une nouvelle dynamique professionnelle ? C'est le moment de faire un bilan de compétences ! Le contenu : Analyse et définition des attentes et objectifs Analyse approfondie du parcours de…

Vous souhaitez mieux vous connaître ?
Prendre conscience de vos talents et atouts ?
Porter un regard sur votre parcours et y mettre du sens ?
Explorer vos possibilités ?
Dessiner une trajectoire qui vous corresponde, envisager l'avenir de manière constructive ?
Réinventer votre travail, enclancher une nouvelle dynamique professionnelle ?
C'est le moment de faire un bilan de compétences !

Le contenu :

Analyse et définition des attentes et objectifs
Analyse approfondie du parcours de vie personnel et professionnel
Connaissance de soi (étude profil de personnalité, des motivations, des aptitudes,...)
Analyse des activités, talents et compétences (inventaire de vos atouts, potentiels et axes de développement et de progrès)
Identification des valeurs et motivations
Exploration de pistes professionnelles 
Confrontation au terrain (enquêtes métiers et formations)
Elaboration du projet de carrière ou d'évolution professionnelle
Construction d'un plan d'action 

Synthèse

Les points forts :

- Plate forme d'accompagnement dynamique et interactive MyTalents permettant d'être guidé pas à pas dans les étapes du bilan avec l'autonomie nécessaire à la réflexion 
- Outils originaux, innovants et personnalisés permettant une autre approche du bilan 

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

24 h

En entreprise

0 h

Modalités d'alternance

Pas d'alternance

Financement

Conventionnement
Non
Conditions de prise en charge
CPF ou financement personnel

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Sans conditions d'admission

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucuns

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

5bis Rue Saint Léon
54000 Nancy

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
5bis Rue Saint Léon
54000 Nancy
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes