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Instances représentatives 100% sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_19114
Organisme responsable : Straformation (ouvre dans un nouvel onglet)

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Présentation de la formation

Objectifs

Connaître le fonctionnement des instances représentatives.
Former des instances représentatives au sein de son entreprise.
Effectuer les réunions d'instance.

Programme de la formation

Veiller à ce que les instances soient formées de manière cohérente - Connaître la composition des instances. - Instaurer une délégation unique du personnel. - Agir en fonction de la réforme du seuil social. - Mettre des règles de représentativité en place. Définir les rôles de chaque acteur - Connaître les champs d'action : des délégués du personnel / des délégués syndicaux / du CHSCT. - Les mécanismes d'une délégation unique du personnel. Encadrer les différentes réunions…

Veiller à ce que les instances soient formées de manière cohérente
- Connaître la composition des instances.
- Instaurer une délégation unique du personnel.
- Agir en fonction de la réforme du seuil social.
- Mettre des règles de représentativité en place.

Définir les rôles de chaque acteur
- Connaître les champs d'action : des délégués du personnel / des délégués syndicaux / du CHSCT.
- Les mécanismes d'une délégation unique du personnel.

Encadrer les différentes réunions d'instance
- Définir l'ordre du jour.
- Recentrer le sujet si nécessaire.
- S'assurer que tout le monde exploite son temps de parole.
- Effectuer un conte rendu et un procès verbal.
- Agir après la réunion.

Cerner les responsabilités et les droits des responsables du personnel
- Les heures de délégation.
- L'accès aux NTIC.
- La liberté de migration.
- La close de confidentialité.

Validation et sanction

attestation de suivi ou de présence

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

500 h

En entreprise

0 h

Modalités d'alternance

Aucune.

Financement

Conventionnement
Oui
Conditions de prise en charge
Pris en charge

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Militaire en reconversion
  • Public en emploi
  • Public sans emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
21 Rue d'Oslo
67000 Strasbourg
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes