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Licence pro droit, économie, gestion mention métiers de la GRH : assistant

Licence professionnelle
Code Certif Info N°95919

Nouvelle recherche

Qualification

Niveau de qualification

6 - Savoirs approfondis

Sortie

Bac + 3 et 4

Descriptif

Former des gestionnaires capables d'exercer des responsabilités dans le domaine des rémunérations et de la gestion de l'emploi pour des entreprises, des cabinets comptables, des administrations publiques et territoriales....

Objectif

Le titulaire du diplôme :

  • Connaît la législation du travail et sait interpréter une convention collective ou un accord d'entreprise
  • Établit des bulletins de salaire et paramètre les logiciels de paye
  • Suit les évolutions de la masse salariale dans une optique de contrôle de gestion
  • Gère administrativement le personnel de l'entreprise (les opérations liées à l'intégration du salarié, la gestion des absences, le départ du salarié de l'entreprise...)
  • Gère les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, Sécurité Sociale, Médecine du travail...)
  • Extrait des données informatisées, les traite statistiquement et participe à l'élaboration du bilan social et à la construction de tableau de bord dans une optique d'aide à la décision.
  • Suit l'évolution des effectifs, identifie les besoins en compétences en relation avec les responsables opérationnels, propose des actions d'adaptation à moyen et long terme
  • Gère les déroulements des carrières (actions de formation, promotion...)
  • Gère toute la procédure de recrutement
  • Gère les relations avec les instances et organisations représentatives du personnel (organisation des élections professionnelles, représentation de l'employeur dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire...)

Débouchés

  • Adjoint / Adjointe au responsable du service formation en entreprise
  • Assistant / Assistante carrières et paie
  • Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel
  • Assistant / Assistante de gestion du personnel
  • Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines
  • Assistant / Assistante emploi formation
  • Chargé / Chargée de formation en entreprise
  • Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences
  • Chargé / Chargée de recrutement
  • Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines
  • Gestionnaire de l'administration du personnel
  • Gestionnaire paie et administration du personnel
  • Gestionnaire de paie
  • Gestionnaire des carrières

Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)

Informations RNCP
Code RNCP Date Fin Enregistrement Type Enregistrement Statut
RNCP29806 (nouvelle fenêtre) — Enregistrement de droit Inactif

Certificateur

  • Ministère de l'enseignement supérieur de la recherche et de l'innovation

Valideur

Dates de validité pour Université Dijon Bourgogne
1ère habilitation Début validité Fin validité
— —

Pour en savoir plus

Consulter la source (nouvelle fenêtre)

Ce titre est remplacé par

Session de l'examen

Première session

NC

Dernière session

NC

Domaine de formation (Formacode® V14)

  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines

Liens vers les métiers (ROME)

Groupes formation emploi (GFE)

  • P : Gestion et traitement de l'information

Accessibilité selon les modalités

Accessibilité selon les modalités de formation
Formation initiale Formation continue Apprentissage Contrat de pro. VAE Demande indiv.
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