Licence pro droit, économie, gestion mention métiers des administrations et collectivités territoriales

Le titulaire du diplôme peut exercer les activités suivantes :

• assister et conseiller les élus
• effectuer une veille juridique et réglementaire
• préparer et élaborer des documents administratifs dans son domaine de compétence (budget, paie, marchés, documents d'urbanisme...)
• organiser et contrôler l'exécution des procédures
• animer et piloter une équipe
• accueillir et renseigner la population

Le titulaire du diplôme est capable de :

• Mettre en oeuvre et appliquer les principes juridiques : connaissance du vocabulaire juridique et des institutions ; initiation au raisonnement juridique ; acquisition des méthodes et qualités d'analyse dans le domaine du droit
• Présenter avec clarté une argumentation juridique en utilisant le vocabulaire adapté
• Rédiger des documents de travail (rapports, notes de synthèse...) adaptés aux personnes et situations rencontrées et appropriés aux organisations et structures concernées
• Posséder une rigueur méthodologique
• Concevoir et administrer un questionnaire
• Collaborer à l'élaboration et l'exécution du budget et aux procédures budgétaires, mettre en oeuvre et contrôler l'exécution des recettes et des dépenses la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes ; optimiser la gestion de la trésorerie ; élaborer et alimenter les tableaux de bord financiers ; assurer les relations avec les services comptables de l'État
• Maîtriser les techniques de gestion et d'exploitation de bases de données statistiques
• Identifier et connaitre le rôle des acteurs politiques, administratifs et sociaux et des règles propres à l'environnement international et européen
• Repérer les différentes normes ou règles juridiques nationales ou européennes
• Connaître les principales règles comptables, financières et fiscales applicables aux individus, aux entreprises, aux administrations et à l'État
• Apporter une aide permanente au chef de l'exécutif, à un directeur de service ou de structure en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et de suivi des dossiers ;
• Conseiller les élus et services et apporter en amont une expertise juridique dans les domaines variés du droit ; rédiger des actes et contrats complexes ; gérer les contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes ; effectuer une veille juridique
• Mettre en oeuvre et évaluer la politique de gestion des ressources humaines de la collectivité ; mettre en oeuvre et contrôler les processus de déroulement de carrière et de paie ; analyser la situation de l'emploi et les besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel, actuels et futurs ; repérer et analyser les besoins individuels et collectifs en formation ;
• Accompagner des démarches d'évolution de l'action publique et de mise en place de nouveaux modes de fonctionnement et/ou d'organisation ; piloter des projets transversaux et accompagner les services dans la mise en oeuvre.

Secteur d'activité :

• Collectivité territoriale

Métiers visés :

• Assistant de direction
• Secrétaire de mairie