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Management de proximité - CP FFP

Habilitation
Code Certif Info N°86383

Nouvelle recherche

Qualification

Niveau de qualification

Sans équivalence de niveau

Sortie

Sans niveau spécifique

Descriptif

Le management de proximité est un maillon indispensable de la chaine managériale. Ecoute, motivation et encadrement des équipes, c'est le garant de la performance opérationnelle. Ce cycle certifiant permet aux apprenants de comprendre le rôle, la mission et la dimension de ce type de management tout en faisant l'acquisition d'outils et méthodes nécessaires à un management de proximité efficace.

Objectif

Descriptif général des compétences constituant la certification

  • Connaître son rôle et ses responsabilités
  • Adapter son management à son équipe et à la situation
  • Animer son équipe efficacement : définition d'objectifs, réunions, rituels managériaux, conduite d'entretiens, leviers de motivation...
  • Faire monter ses collaborateurs en compétences
  • Déléguer les tâches ou les missions
  • Mettre en place des outils de pilotage de son activité
  • Gérer son temps et son stress en situation de management

Répertoire Spécifique (RS)

Informations Répertoire Spécifique
Code RS Date Fin Enregistrement Type Enregistrement Statut
RS1164 (nouvelle fenêtre) 2021-12-31T00:00:00Z Enregistrement sur demande Inactif

Historique Répertoire Spécifique

Historique des codes RS
Code RS Date Fin Enregistrement Type Enregistrement Statut
RS1164 (nouvelle fenêtre) 2021-12-31T00:00:00Z Enregistrement sur demande Inactif

Certificateur

  • EFE Formation

Valideur

Dates de validité pour EFE Formation
1ère habilitation Début validité Fin validité
— —

Ce titre est remplacé par

Session de l'examen

Première session

NC

Dernière session

NC

Domaine de formation (Formacode® V14)

  • 32154 : Encadrement management

Liens vers les métiers (ROME)

Groupes formation emploi (GFE)

  • P : Gestion et traitement de l'information

Domaine de spécialité (NSF)

  • 315 Sans lettre : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
  • 410 Sans lettre : Spécialités concernant plusieurs capacités
  • 413 Sans lettre : Développement des capacités comportementales et relationnelles

Accessibilité selon les modalités

Accessibilité selon les modalités de formation
Formation initiale Formation continue Apprentissage Contrat de pro. VAE Demande indiv.
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