Master mention éthique

La formation du Master Éthique s’adresse non seulement à des étudiants en formation initiale, mais aussi à des publics relevant de la formation continue, à qui elle apporte une ouverture réflexive sur les questions éthiques générales ou appliquées à leur métier / domaine de compétence.

• Proposer une analyse critique d’une situation ou d’un problème en mobilisant les concepts et méthodes de l’éthique (fondamentale et appliquée à un domaine) et de la philosophie et les cadres normatifs appropriés, et en intégrant une approche interdisciplinaire.
• Identifier et analyser les conflits de valeurs et les dilemmes éthiques dans des contextes variés (santé, entreprise, sciences, numérique, intelligence artificielle, politique, etc.).
• Concevoir et conduire des dispositifs de médiation et de dialogue dans des contextes sensibles (bioéthique, conflits de valeurs)
• Proposer des arbitrages et des solutions adaptées en tenant compte des enjeux éthiques, légaux et organisationnels.
• Animer des débats et des discussions éthiques en intégrant les différentes parties prenantes.
• Faciliter la prise de décision dans des contextes sensibles, en rédigeant des rapports, expertises ou recommandations en éthique adaptés aux acteurs concernés (décideurs, institutions, entreprises, ONG, etc.) et en construire un raisonnement et une argumentation éthiques.
• Identifier et analyser les cadres réglementaires et normatifs en lien avec l’éthique (RGPD, RSE, bioéthique, etc.) dans divers secteurs.
• Assurer une veille sur l’évolution des référentiels, lois et bonnes pratiques en matière d’éthique et de responsabilité.
• Auditer et évaluer les pratiques d’une organisation au regard de principes éthiques et déontologiques et de normes spécifiques.
• Élaborer des recommandations, préconisations et chartes adaptées aux contextes institutionnels et professionnels pour améliorer la conformité éthique et réglementaire.
• Former et animer la réflexion éthique des praticiens
• Collaborer avec les instances de régulation et les comités d’éthique (hôpitaux, entreprises, administration publique, etc.).
• Contribuer à la mise en place et à l’évaluation de politiques publiques intégrant une dimension éthique.
• Analyser sous un prisme éthique les impacts sociaux et environnementaux des pratiques et objectifs d’une organisation.
• Accompagner les acteurs institutionnels et économiques dans l’intégration des principes éthiques dans leurs pratiques, et dans l’élaboration d’une stratégie éthique adaptée à leurs objectifs et valeurs.
• Accompagner une organisation dans la mise en œuvre d’une démarche de responsabilité sociétale et environnementale (RSE/DD).
• Sensibiliser et former les acteurs à l’éthique professionnelle et à la prise de décision responsable, ainsi qu’aux enjeux éthiques et à la prévention des risques (discriminations, corruption, atteintes aux libertés, etc.).
• Concevoir et mettre en place, au sein des organisations, des dispositifs et outils d’évaluation et d’amélioration des pratiques éthiques et responsables, de régulation et de gouvernance éthique (comités d’éthique, chartes, codes de conduite).
• Établir un état de l’art et exploiter scientifiquement des sources, en identifiant et en utilisant de manière informée les outils documentaires adéquats (bibliographies, moteurs de recherche, bases de données, élaboration de questionnaires, archives, etc.) et en respectant les normes de rédaction et de référencement en vigueur dans le champ des sciences humaines et sociales
• Contribuer à une étude scientifique ou à un projet de recherche dans le champ de l’éthique (bioéthique, éthique médicale, éthique animale, etc.), en mobilisant les outils de recherche, d’analyse et d’interprétation appropriés
• Intégrer dans sa pratique, de façon avertie et critique, les nouvelles modalités de production du savoir (notamment par l’intelligence artificielle)
• Concevoir et animer des dispositifs pédagogiques mobilisant l’éthique
• Concevoir et déployer un dispositif de médiation ou de vulgarisation scientifique dans le champ de l’éthique

Secteurs d'activités :

• Administration Publique
• Services de l’enseignement
• Information et communication
• Services des sièges sociaux, services de conseil en gestion
• Recherche – Développement scientifique
• Santé humaine et action sociale

Type d'emplois accessibles :

• Chargé de mission en éthique hospitalière (au sein des comités d’éthique des hôpitaux et établissements de santé, etc.)
• Attaché en bioéthique (dans les agences de santé, instituts de recherche, etc.)
• Coordinateur en éthique et déontologie (dans les EHPAD, structures médico-sociales, etc.)
• Référent en éthique médicale et clinique
• Chargé de relations avec les usagers et les associations
• Chargé de mission en éthique et conformité (dans les entreprises, banques, assurances)
• Responsable déontologie et compliance (notamment dans les secteurs sensibles comme la finance, le droit ou les nouvelles technologies)
• Conseiller en éthique publique ou en bioéthique (au sein de comités d’éthique, CNIL, CCNE, etc.)
• Consultant en éthique (de l’intelligence artificielle et de la data, en éthique des affaires et RSE, etc.)
• Responsable de programmes éthiques et humanitaires (dans des ONG, fondations)
• Chargé d’études dans un programme de recherche en éthique fondamentale ou appliquée, déontologie

Sous réserve de formation complémentaire, les diplômés pourront accéder à des postes de :

• Assistant de recherche clinique
• Responsable de bio-banque dans des instituts de recherche
• Auditeur des structures de santé

Sous réserve de réussite à des concours, les diplômés pourront accéder à des postes de :

• Enseignant
• Directeur d’établissement ou de service de santé

Le diplôme de Master permet de se présenter à différents concours de la fonction publique.

Sous réserve d'obtention du doctorat et de réussite au concours dédié, les diplômés pourront accéder à des postes d'enseignants - chercheurs, chercheurs.