Introduire l’intelligence artificielle pour optimiser l’activité et certaines tâches au sein d’une organisation, dans le respect des réglementations en vigueur

Cette certification vise à fournir les compétences essentielles pour intégrer efficacement l’intelligence artificielle (IA) et la science des données dans les projets de transformation organisationnelle. Elle s'appuie sur un programme structuré, grâce auquel les participants apprendront à identifier les opportunités offertes par l'IA et les données, à concevoir des solutions innovantes et à piloter des initiatives stratégiques au sein de leur organisation. Au delà des aspects techniques, les certifiés seront capables de mettre en œuvre des projets d'intelligence artificielle contribuant significativement à l’amélioration des performances par l'optimisation de certaines activités et tâches au sein de leurs entreprises.

La certification s’adresse à un public de managers et de cadres dirigeants.

• Définir les périmètres d’intervention où l’intelligence artificielle présente une opportunité d’optimisation de l’activité, en déterminant sa plus-value, ses modalités d’exploitation technique et ses limites afin d’orienter une décision de développement stratégique.
• Optimiser une tâche à l’aide d’un outil d’IA générative, en concevant un prompt, en le testant et en l’ajustant, afin d’intégrer l’IA dans le flux de travail.
• Accompagner la mise en œuvre d’un outil d’IA en établissant une méthodologie d’accompagnement du changement adaptée aux enjeux de l’activité prenant en considération les besoins d’adaptation des collaborateurs en situation de handicap, et en concevant des outils de gestion et de communication auprès des équipes opérationnelles afin d’impliquer la totalité des acteurs concernés dans la réussite du projet.
• S’assurer du respect du cadre juridique en matière de protection des données, de propriété intellectuelle des contenus produits par l’IA en vérifiant la conformité des actions vis-à-vis du cadre réglementaire européen (AI Act et réglementation RGPD) et international (Etats Unis, Chine), en sollicitant les personnes référentes au sein de l’organisation (DPO, référent RGPD) afin d’assurer une mise en place conforme du projet de transformation.
• S’assurer du respect des critères en matière d’éthique en vérifiant que le projet intègre la prise en compte de son impact environnemental, la reproduction de biais cognitifs potentiels, en sollicitant les personnes référentes au sein de l’organisation (référent RSE) afin d’assurer un déploiement responsable du projet de transformation.
• S’assurer du déploiement d’une politique de cybersécurité efficace en identifiant les risques potentiels, et en sollicitant les personnes référentes au sein de l’organisation (DSI), afin d’anticiper et de réagir face aux menaces.