Animer un relais petite enfance

L’ACEPP (L'Association des collectifs enfants parents professionnels) développe une certification accessible aux professionnels justifiant d’un diplôme ou d’une expérience confirmée dans le domaine de l’accueil des jeunes enfants.

Cette certification professionnelle permettra :

• de reconnaître et valoriser les compétences transversales des professionnels occupant le poste d'animateur de relais petite enfance en complément des diplômes recommandés pour exercer cette mission.
• de garantir une certification couvrant tout le champ d’intervention des professionnels occupant le poste d'animateur de relais petite enfance.
   

C1 - Favoriser la participation des parties prenantes de l'accueil du jeune enfant

• en identifiant les différentes ressources partenariales du territoire
• en positionnant le relais petite enfance dans son environnement partenarial
• en collectant, structurant et interprétant les données de l'environnement du relais petite enfance
• en créant et gérant un support de communication des données collectées

afin d’assurer une veille grâce à la mise en place d’un observatoire territorial

C2 - Élaborer le projet de fonctionnement du relais petite enfance

• en intégrant les étapes d'une démarche projet de fonctionnement
• en définissant la place, le rôle et les compétences des parties prenantes (professionnels de l'accueil du jeune enfant, parents, partenaires)
• en impliquant les parties prenantes dans le projet de fonctionnement
• en prévoyant des mesures favorisant l’inclusion
• en définissant et partageant des indicateurs pour une évaluation participative

afin d’animer le relais petite enfance dans une démarche participative

C3 - Transmettre des informations réglementaires, techniques et juridiques liées à l'accueil du jeune enfant aux professionnels de l'accueil du jeune enfant et aux parents

• en exposant les différents modes d’accueil du jeune enfant du territoire
• en communiquant les éléments des conventions collectives et les réglementations applicables au secteur

afin d’accompagner les professionnels de l'accueil du jeune enfant et les parents dans leurs démarches

C4 - Mettre en place des actions de professionnalisation des professionnels de l'accueil individuel du jeune enfant

• en proposant des actions en lien avec les principes de la charte nationale de l'accueil du jeune enfant
• en identifiant des besoins de formation individuels et collectifs sur le territoire
• en transmettant de l'information sur les dispositifs de professionnalisation et de formation
• en organisant des actions de développement des compétences et de professionnalisation
• en prenant en compte les spécificités d’aménagement des professionnels en situation de handicap

afin de maintenir et de développer la professionnalisation des professionnels de l’accueil individuel du jeune enfant

C5 - Organiser l’activité du relais petite enfance dans le cadre du projet défini

• en élaborant un planning d’activités et d'actions en lien avec le projet du relais petite enfance
• en procédant à des actions de médiation
• en animant des réunions participatives
• en proposant des indicateurs et des tableaux de bord de suivi
• en assurant les démarches administratives et financières
• en rédigeant un bilan annuel d’activité

afin de répondre aux besoins des parents et des professionnels de l'accueil individuels du jeune enfant dans le respect de la règlementation