Licence mention sciences et techniques des activités physiques et sportives : management du sport

• Analyse de la situation d’une collectivité ou d’une organisation centrée sur les activités physiques et/ou sportives dans une perspective managériale ou de développement
• Développement de projets de structures ou d’organisations centrées sur les activités physiques, sportives et artistiques
• Encadrement de séances collectives d’activité physique et/ou sportive pour tout public.
• Management de projets sportifs et/ou événementiels
• Coordination d'une structure d’Activités Physiques, Sportives, Artistiques et accompagnement de sa stratégie de développement

Analyse de la situation d’une collectivité ou d’une organisation centrée sur les activités physiques et/ou sportives dans une perspective managériale ou de développement :

• Analyser dans une perspective de management la situation d’une collectivité ou d’une organisation centrée sur les activités physiques et/ou sportives (AP/S), en mobilisant des concepts scientifiques pluridisciplinaires
• Diagnostiquer une situation relative à l’activité physique et ou sportive au regard de l'analyse du secteur économique, du système sportif et des formes de pratiques, en vue d’un projet de management ou de développement de structure, de collectivité ou d’organisation
• Mobiliser une culture approfondie des activités physiques et sportives au service des analyses de situations et des projets de développement
• Assurer le suivi du diagnostic en utilisant des outils et techniques d’analyse des activités de la structure (collecte des données par les outils adaptés, traitement et interprétation des résultats)
• Justifier la pertinence de son offre ou des projets proposés auprès des acteurs concernés

Développement de projets de structures ou d’organisations centrées sur les activités physiques, sportives et artistiques :

• Concevoir et formaliser des projets d’action au sein d’une structure pour dynamiser son projet et/ou pour la transformation d’une situation diagnostiquée
• Mobiliser des analyses sociologiques, démographiques, économiques et politiques permettant de justifier d’un projet
• Organiser un projet au regard des décisions prises par une gouvernance de structure, de service ou d’organisation
• Formaliser des infléchissements possibles d’orientations au regard d’une gestion des ressources humaines
• Communiquer et rendre compte avec l’ensemble des parties prenantes d’un projet ou d’une organisation

Encadrement de séances collectives d’activité physique et/ou sportive pour tout public :

• Organiser une séance d’Activité Physique et/ou Sportive en fonction d’un public et d’un objectif
• Mettre en œuvre l’encadrement d’une séance collective d’activité physique et/ou sportive
• Mobiliser une expérience approfondie de la pratique des Activités Physiques Sportives et Artistiques pour adapter l’intervention au public et développer la motivation des pratiquants
• Assurer la sécurité des publics pratiquants
• Ajuster la séance au regard de son déroulement effectif et conseiller les pratiquants

Management de projets sportifs et/ou événementiels :

• Concevoir et promouvoir un projet évènementiel sportif
• Gérer les ressources matérielles et financières nécessaires d’un projet
• Organiser et animer des équipes au service d’un projet
• Optimiser l'utilisation des équipements et services dédiés au projet
• Organiser un accueil de public en toute sécurité

Coordination d'une structure d’Activités Physiques, Sportives, Artistiques et accompagnement de sa stratégie de développement :

• Accompagner la stratégie de développement et la décliner en plans d'action opérationnels
• Mettre en œuvre le projet de la structure en mobilisant les outils dédiés (marketing, RH, droit, comptabilité...)
• Promouvoir l'identité de la structure sportive dans son environnement
• Évaluer l'efficacité des plans d'action et les ajuster au regard des pratiques émergentes, des innovations et de la dynamique du marché

Secteurs d’activités :

• Activités sportives, récréatives et de loisirs

Type d'emplois accessibles :

• Chargé de Développement
• Chargé de mission
• Responsable gestion administration de structure sportive
• Chargé de projet évènementiel Coordonnateur d’équipe