Préventeur des risques au travail

L'adaptation de l'organisation et des postes de travail est destinée à réduire fortement le nombre et l'impact financier des accidents du travail et des maladies professionnelles. L'amélioration des conditions de travail, la prise en compte du handicap, du vieillissement des populations et le maintien dans l'emploi font également partie des enjeux socio-économiques des entreprises.

Comme indiqué dans le rapport dit « Lecocq » « Santé au travail : vers un système simplifié pour une prévention renforcée » de juillet 2018 remis au Premier ministre, les enjeux de la prévention n'ont jamais été si importants : « Sur le plan démographique, le vieillissement de la population active ou non active va amplifier les besoins en matière de prévention de la désinsertion et de maintien dans l'emploi. Sur le plan technologique, le développement du numérique, de l'intelligence artificielle, vont apporter des transformations significatives des situations de travail mêlant impacts positifs mais aussi risques sur la santé au travail. Sur le plan économique, dans un contexte de plus en plus mondialisé, les parcours professionnels de plus en plus diversifiés, comportant périodes d'interruption d'activité, changements d'entreprise, de statut, de métier, vont nécessiter une approche longitudinale de la santé au travail des salariés et non-salariés. Enfin au plan sociétal, les nouvelles générations parvenant sur le marché du travail ont des aspirations nouvelles, en particulier celle de trouver davantage de sens au travail et de préserver un équilibre entre vie privée et vie professionnelle. »

• Concevoir une politique de prévention des risques au travail au regard des problématiques identifiées
• Auditer et animer la politique de prévention des risques au travail
• Réaliser une analyse de vulnérabilité vis-à-vis des risques professionnels
• Construire et manager le plan de traitement des risques professionnels
• Gérer les situations de crise et préparer un plan de continuité d'activité

Secteurs d'activités :

• Industries (chimique, pétrochimique, métallurgique, pharmaceutique, nucléaire, automobile, aéronautique )
• Bâtiment Travaux Publics
• Administrations, services publics et collectivités territoriales
• Grande distribution
• Bureaux de contrôle, cabinets de conseil et organismes de formation privés
• Services interprofessionnels de Santé au Travail
• Assurance et courtage
• Sécurité civile

Type d'emplois accessibles :

• Préventeur des risques professionnels
• Directeur de la prévention des risques
• Intervenant en prévention des risques professionnels, (IPRP)
• Ingénieur hygiène, sécurité et environnement
• Chef de service Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE)
• Responsable (qualité) hygiène, sécurité et environnement (HSE/QSE)
• Coordonnateur de prévention en Santé-Sécurité au Travail
• Conseiller Prévention (fonction publique territoriale)
• Conseiller en prévention des risques professionnels
• Consultant prévention des risques
• Chargé de prévention
• Manager santé, sécurité et conditions de travail