Apprendre à apprendre à l'ère du digital

La certification recouvre les compétences qui permettent de définir sa propre stratégie d'apprentissage, de choisir des formations adaptée à ses objectifs et de tirer partie du digital pour mieux se former. Elle correspond à un besoin réel d'une meilleure disponibilité des salariés à la formation continue, ainsi que d'une organisation optimisée de celle-ci grâce aux outils numériques.

• Identifier ses propres mécanismes d'apprentissage dans le contexte professionnel en vue de définir une stratégie de formation cohérente avec ses objectifs et ceux de son entreprise.
• Choisir une formation adaptée à ses mécanismes d'apprentissage et à ses objectifs, et tirer parti du digital afin d'en renforcer l'efficacité.
• Organiser son environnement de travail et planifier celui-ci grâce aux outils numériques pour faciliter son parcours de formation et sa propre montée en compétences.
• Organiser son parcours de formation à distance en mettant en oeuvre des outils collaboratifs, afin de bénéficier des apports des co-apprenants et de ses proches collaborateurs.
• Capitaliser sur l'expérience acquise en formation en termes d'utilisation des outils numériques, afin d'améliorer sa pratique professionnelle au quotidien.