Traiter la paie en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE)

• Traiter la paie en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE) - Code CertifInfo 120193
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs

• Préparer la paie et les déclarations sociales et fiscales.
• Traiter, enregistrer et contrôler la paie.
• Traiter, enregistrer et contrôler les déclarations sociales et fiscales

Programme de la formation

1- Traitement des variables de paie et constitution du salaire brut•Règlementation générale et comparatif Légal/Conventionnel.•Définition de la mensualisation.•Définition et calcul des éléments accessoires du brut : Heures supplémentaires, heures complémentaires. - Avantages en nature, primes et indemnités soumises, absences (diverses, maladie, maternité, accident de travail).
2- Établissement des cotisations sociales•Calcul du plafond de la sécurité sociale et des tranches de rémunérations : méthode de la régularisation progressive mensuelle.•Analyse des cotisations URSSAF : point de vigilance sur les lignes de cotisations dites « sensibles ».•Analyse des cotisations Retraite complémentaire obligatoire et de Retraite supplémentaire facultative.•Analyse des cotisations Prévoyances complémentaires : Prévoyance lourde, Frais de santé, …•Calcul du net imposable. 
3- Traitement des éléments constitutifs du salaire net•Définition des frais professionnels, des titres-restaurants.•Calcul de la saisie sur salaire.•Définition des primes et indemnités non soumises.•Distinction acompte et avance.•Calcul du prélèvement à la source.
4- Contrôle du bulletin•Réintégration des excédents fiscaux et sociaux.•Pointage des bases et taux.

Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique