TP Assistant de Direction option Ressources Humaines

Date de mise à jour : 20/08/2025 | Identifiant OffreInfo : 11_11O2500582
Organisme responsable : CISF

Objectifs

Assister la direction dans la gestion quotidienne

  • Organiser, planifier et coordonner les activités de la direction.
  • Gérer la circulation et le suivi de l'information en français et en anglais.
  • Assurer l'interface avec les interlocuteurs internes et externes.
Contribuer à l'efficacité organisationnelle et administrative
  • Concevoir et utiliser des outils de pilotage et de suivi.
  • Optimiser les processus administratifs en intégrant les outils numériques.
  • Participer à la gestion de projets et à l'organisation d'événements.
Développer les compétences en communication et en veille
  • Produire et diffuser des informations claires et adaptées en français et en anglais.
  • Réaliser une veille informationnelle et en assurer la diffusion stratégique.
  • Mettre en œuvre des actions de communication interne et externe.
Soutenir la fonction Ressources Humaines
  • Assurer la gestion administrative du personnel dans le respect des règles légales et sociales.
  • Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des collaborateurs.
  • Être un relais d'information et un appui à la politique RH de l'entreprise.

Programme de la formation

Module 1 : Organiser et suivre sur le plan ope?rationnel les activite?s de l'e?quipe de direction en franc?ais et en anglaisModule 2 : Concevoir des outils de pilotage et pre?senter des informations chiffre?es de gestionModule 3 : Optimiser les processus administratifsModule 4 : Assurer l'interface orale entre l'e?quipe de direction et les interlocuteurs internes et externes en franc?ais et en anglaisModule 5 : Conduire une veille informationnelle et en diffuser le contenuModule 6 : Pre?parer, coordonner et suivre un projetModule 7 : Organiser un e?ve?nement
Module 8 : Mettre en œuvre une action decommunication en franc?ais et en anglaisModule 9 : Assister la gestion administrative du personnelModule 10 : Participer au recrutement et au de?veloppement des compe?tences

Validation et sanction

Diplôme travail;

Type de formation

Certifiante

Contact de la formation

1 Batiment F Local F12Zac
Porte du Moule
97160 - Le Moule
Responsable : Pascale Magloire Nonnon
Téléphone fixe : 0590848052
Contacter l'organisme

Contact de l'organisme formateur

CENTRE D'INSERTION SOCIAL ET DE FORMATION
SIRET : 81281110700018

Information fournie par :