Titre professionnel gestionnaire de paie

• Titre professionnel gestionnaire de paie - Code CertifInfo 115065
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

Compétences attestées :

• Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie


• Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute


• Garantir les calculs des cotisations sociales en paie


• Traiter les informations impactant la rémunération nette


• Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle


• Evaluer les événements particuliers liés au temps de travail


• Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ


• Contrôler les données issues du traitement de la paie

Programme de la formation

Modules professionnels :

- Gestion de la paie : bulletin de paie, rémunération brute et nette, cotisations sociales, prélèvement à la source

- Droit du travail et législation sociale : contrats, conventions collectives, obligations légales, veille réglementaire

- Gestion administrative du personnel : dossiers salariés, entrées/sorties, documents sociaux

- Traitement des variables de paie : temps de travail, absences, congés, primes, avantages en nature

- Rupture du contrat de travail : soldes de tout compte, indemnités, documents obligatoires

- Déclarations sociales et reporting : DSN, tableaux de bord, indicateurs sociaux

Modules transversaux contextualisés :

- Outils numériques et logiciels de paie : paramétrage, saisie, automatisation, tableur

- Organisation et sécurisation des données : confidentialité, RGPD, fiabilité des données

- Communication professionnelle : échanges avec les interlocuteurs internes et externes

- Méthodologie et veille professionnelle : recherche d'informations, actualisation des connaissances

Formation en situation de travail en entreprise :

Mise en pratique des acquis en formation, afin de développer le savoir-être du métier et de prospecter en vue d'une insertion professionnelle.

Certification : Préparation aux épreuves et passage de la certification

 

Validation et sanction

À l'issue de la formation, le candidat sera capable d'assurer la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel, dans le respect de la législation en vigueur.

Il saura utiliser les outils numériques dédiés, sécuriser les données, réaliser les déclarations sociales et communiquer efficacement en contexte professionnel, en vue d'une insertion durable dans l'emploi.

Obtention de la certification

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2