Titre professionnel Conseiller en insertion professionnelle - RNCP 37274

• Titre professionnel conseiller en insertion professionnelle - Code CertifInfo 99285
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

La formation vise l'obtention du Titre professionnel de TP Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) niveau BAC+2 délivré par le Ministère du Travail.
Ce titre a été enregistré par France Compétences le 23-03-2023 sous le numéro RNCP37274.
La formation vous apporte les clés, outils et méthodes indispensables à l'exercice du métier de Conseiller en Insertion Professionnelle - de manière autonome, éthique et opérationnelle - en accompagnant des personnes dans leur insertion sociale et professionnelle et en développant des coopérations durables avec les acteurs du territoire et les employeurs.
À l'issue du parcours, vous serez capable de :
• Accueillir des personnes ou des groupes ;
• Analyser la demande et la situation globale des publics afin d'identifier leurs besoins, freins et ressources ;
• Construire un diagnostic partagé validé avec la personne accompagnée ;
• Informer les publics sur les dispositifs d'insertion, d'emploi, de formation et les services dématérialisés ;
• Assurer le traitement administratif et la production des écrits professionnels dans le respect des règles de confidentialité et du RGPD.
• Adapter l'accompagnement à la diversité des publics.
• Analyser sa pratique professionnelle afin d'améliorer l'efficacité de son accompagnement.
• Analyser le tissu économique et les besoins des employeurs du territoire ;
• Déployer des actions de prospection dans une logique de projet ;
• Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement (analyse de poste, rédaction d'offres, mobilisation des aides à l'emploi).
• Faciliter l'intégration et le maintien durable des personnes en emploi
Vous serez accompagné à la préparation de l'examen tout au long de votre parcours : séquences dédiées, coachings individuels (dossiers écrits et soutenance orale), simulations d'entretien et de mise en situation.
Attendus : obtention du Titre Professionnel de CIP pour valider l'acquisition des compétences du référentiel.
En cas de réussite partielle (un ou plusieurs blocs validés) ou d'échec : le candidat dispose d'un an pour se représenter à une session d'examen (bloc ou titre) sans avoir à suivre une nouvelle formation.
La présentation à l'examen est obligatoire à la fin du parcours de formation.
En vous inscrivant, vous vous engagez à réaliser en amont de l'examen :
- la complétude d'un dossier professionnel
- la rédaction d'un dossier technique
et à vous présenter à la soutenance orale de 02h55 qui se passe devant jury d'examen composé de 2 jurés habilités par la DREETS.
Déroulement de l'examen :
- Mise en situation professionnelle : 00h45 min
- Entretien technique : 00h40 min
- Questionnement à partir de production(s) : 01h00 min
- Entretien final : 00h30 min

Programme de la formation

INTEGRATION
• Accueil et présentations : participants, parcours, attendus, règlement intérieur, outils/ressources mis à disposition (tableau interactif, extranet, émargements, documents disponibles dont livret d'accueil et référentiels du titre)
• Présentation de l'examen et des jalons de préparation
• Atelier d'accompagnement à la recherche de stage (mise à jour CV, listing partenaires)
DECOUVERTE DES POSTURES ET MISSIONS DU CIP
• Connaître et respecter les principes éthiques de la relation d'accompagnement
• Connaître et respecter les principes de l'égalité des chances, l'accès à la citoyenneté, la non-discrimination, la solidarité et la laïcité
• Connaître et respecter les principes déontologiques de la structure
• Savoir travailler en équipe et en réseau
• Organiser et exploiter sa veille
• Analyser ses pratiques
COMMUNICATION
• Améliorer ses techniques de communication avec la Programmation neurolinguistique (PNL), l'analyse transactionnelle (AT) et la maïeutique
• Gestion des groupes
• Gestion des conflits et médiation
ACTEURS DU TERRITOIRE ET DISPOSITIFS D'INSERTION
• Identifier les différents acteurs locaux et les services dématérialisés
• Cartographier les acteurs de l'insertion
• Créer et mettre à jour sa base de données des acteurs du territoire
• Connaître les dispositifs d'insertion
• Construire et développer son réseau
CONNAISSANCE DES DIFFERENTS PUBLICS
• Bénéficiaires de minima sociaux
• Interculturalité
• Personnes sous main de justice, sortants de prison…
• Salariés et cadres
• Jeunes et seniors
• Personnes en situation de handicap : outils d'accueil et d'aménagement
ACCUEIL & SUIVI : CONNAITRE ET UTILISER LES DIFFERENTS TYPES D'ENTRETIEN
• L'entretien d'accueil
• L'entretien d'accompagnement
• L'entretien de suivi
• L'entretien de bilan
METTRE EN OEUVRE UNE OFFRE DE SERVICES AUPRES DES EMPLOYEURS POUR FAVORISER L'INSERTION PROFESSIONNELLE
• Connaître les différentes formes juridiques d'entreprise et comprendre leurs fonctionnements et contraintes
• Connaître les différents types de contrats et leurs modalités de rupture
• Organiser la prospection des entreprises
• Savoir analyser et établir une fiche de poste
• Connaître les différentes techniques de recrutements
• Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel.
• Gestion de projet : organisation d'une information collective et d'un événement autour de l'emploi et des acteurs du territoire
RSE / QVT
• Connaître le principe de la RSE et ses applications dans le métier de CIP
• Repérer et prévenir les situations à risque en termes d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
• Qualité de vie au travail et prévention : apprendre à se protéger en conservant une distance relationnelle

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2